ASSISTANT TECHNIQUE DU PARC MOBILITE (h/f) - COMMUNE DE LA CIOTAT

Référence : O013260413001027

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Ciotat
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la cheffe du service parc mobilité, l’agent-e gère et entretient la flotte des véhicules municipaux

Activités du poste :

- Suivi de l'entretien préventif, des réparations et des contrôles techniques des véhicules municipaux, deux roues et différents engins (tracteurs, engins de levage...).
- Suivi du planning des différents déplacements pour les besoins du service et des rendez-vous garage en relation avec les autres services.
- Vérification des devis des prestataires suivant les clauses du marché Entretien et Réparations et suivi du budget de la ligne correspondante.
- Gestion des prêts de véhicules, des badges autoroute et des cartes carburant (contrôle départ et retour)
- Contrôle et entretien régulier de l'état des véhicules du pool du parc mobilité.
Déplacements intra et extra muros

Profil recherché

APTITUDE(S) REQUISE(S) POUR LE POSTE
- Permis de conduire obligatoire

- Capacité à travailler dans l’urgence

- Connaissances de base en mécanique

- Rigueur et sens de l’organisation


FORMATION(S) REQUISE(S)

- Bonne connaissance de Word, Excel pour gestion de tableaux de suivi
- Utilisation des logiciels des différents prestataires : Total Energie, Vinci.
- Logiciel de gestion de flotte (Astech-solutions). Formation en interne suivant les modules utilisés.

À propos de l'offre

  • CONDITIONS DE TRAVAIL
    Télétravail possible au-delà de neuf mois de prise de poste, à raison d'une journée maximum par semaine ou sur des jours flottants.
    AVANTAGES COLLECTIVITE
    RTT, prime de fin d'année et prime variable liée au CIA, cantine professionnelle ou titres restaurants, COS.
    Prise en charge sur mutuelle labellisée au terme de 6 mois de présence dans la collectivité.
    Prise en charge sur prévoyance santé dans le cadre d’un contrat groupe.

    Dans le cadre du dépôt de votre candidature, nous vous rappelons que l’indication d’une adresse postale complète et précise sur votre CV ou lettre de motivation est essentielle.
    En effet, lors de l’envoi de courriers, une adresse incomplète ou imprécise peut entraîner des retours, ce qui peut retarder le traitement de votre dossier.
    Voici la liste des pièces à fournir lors du dépôt de candidature :
    Pour les agents titulaires de la fonction publique :
    • Curriculum Vitae
    • Lettre de motivation
    Pour les agents contractuels :
    • Curriculum Vitae
    • Lettre de motivation
    👉 À noter : les copies des diplômes ne sont pas requises au moment du dépôt de candidature, mais seront demandées si votre dossier est retenu pour la suite du processus de sélection.
    Nous vous remercions de votre compréhension et de votre rigueur dans la constitution de votre dossier.
    LA COMMUNE DE LA CIOTAT
    Rondpoint des Messageries Maritimes
    BP 161
    13 708 LA CIOTAT CEDEX

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 12/06/2026
  • Gestionnaire logistique

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