ATSEM et agent de propreté des locaux St Vincent en Bresse 29 - BRESSE LOUHANNAISE INTERCOM

Référence : O071260624001126

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Vincent-en-Bresse
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Date limite de candidature : 24/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) au pôle vie scolaire vous aurez pour missions d’assister l’enseignant, d’encadrer les enfants lors des apprentissages et d’effectuer l’entretien des locaux scolaires.

Missions principales ATSEM (sur 4 jours et avec entretien les soirs) :
- Assister les enseignants dans les classes
- Mettre en œuvre les activités pédagogiques prévues par les enseignants et sous la responsabilité de ces derniers
- Accompagner l’enfant dans les apprentissages : répondre aux besoins de sécurité physique et affectif, transmettre les règles de vie en collectivité, aide à l’acquisition de l’hygiène et de la propreté
- Entretien des locaux scolaires et du matériel
- Transmission des informations
- Participation aux projets éducatifs
- Accompagner les élèves, sous la responsabilité de l’enseignant, pendant les sorties scolaires
- Participer aux évènements de l’année scolaire (école et service).

Mission secondaire entretien des locaux scolaires (fin d’après-midi et pendant les vacances scolaires) :
- Mettre en état de propreté les locaux et appliquer les protocoles sanitaires,
- Respecter les conditions d’utilisation et de rangement des produits,
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements des équipements et matériels d’entretien et en référer au service compétent,
- Vérifier l’approvisionnement des produits et les signes de péremption,
- Lister les besoins et les transmettre afin de passer commande,

Profil recherché

- Être diplômé du CAP Petite enfance, BAFA ou équivalent
- Techniques d’animation, d’encadrement du public enfant (3-11 ans) , proposition de jeux et d’activités
- Respecter les principes d’hygiène et de sécurité
- Favoriser l’éveil de l’enfant
- Savoir gérer les conflits
- Être autonome, responsable, discret et patient
-Sens du travail en équipe
-Ponctualité

À propos de l'offre

  • Conditions :
    Poste à temps non complet à pourvoir au 23 août 2026
    Poste proposé sur la commune de St Vincent en Bresse

    Contact et informations :
    Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président de la communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom’ – Service des Ressources Humaines – 2 Promenade des Cordeliers 71500 Louhans-Châteaurenaud ou rh@blintercom.fr le 24 juillet 2026
    Pour tout renseignement : rh@blintercom.fr au 03.85.60.38.31

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 23/08/2026
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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