Auxiliaire de puériculture ou assistante petite enfance (h/f) - Villemomble
Référence : O093260616001314
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villemomble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous assistez l’ensemble des équipes, vous préparez et mettez en état les locaux et le matériel servant aux enfants.
Missions ou activités Auxiliaire de puériculture :
Missions principales (non exhaustives) :
•Accueillir les enfants et des parents
•Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
•Elaborer et mettre en œuvre les projets d’activités
•Aider à l’acquisition de l’autonomie de l’enfant
•Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité
•Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie et du matériel
Profil et compétences :
•Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
•Expérience souhaitée
Assistante petite enfance :
Missions principales (non exhaustives) :
•Accueillir avec l’équipe les enfants et les parents
•Aider les enfants dans l’acquisition de l’autonomie
•Veiller à la sécurité et à l’hygiène des enfants et réaliser des petits soins courants
•Assister l’équipe pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques
•Nettoyer et désinfecter les locaux, les jeux et le matériel
•Gérer le linge
•Installer les dortoirs et réaménager les locaux en fin de sieste
•Organiser et assurer la bonne prise en charge des repas
•Faire le service et débarrasser
•Assister les équipes durant le repas et les goûters
Profil recherché
Profil recherché Auxiliaire de puériculture :
•Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
•Expérience souhaitée
Assistante petite enfance :
•CAP petite enfance obligatoire
•Notion des techniques d’animations appréciée
•Connaitre les principes d’hygiène et de sécurité
•Être réactif et à l’écoute
•Savoir travailler en équipe et respecter l’équipe pluridisciplinaire
•Avoir le sens des responsabilités et de la confidentialité
•Capacité à être créatif et innovant
Qui sommes-nous ?
La Ville de Villemomble est située en Ile de France dans le département de la Seine Saint Denis (93) et compte 30 000 habitants classé de 20 000 à 40 000 habitants.
A 14 km à l’Est de Paris, c’est une ville qui est desservie par les voies routières, les transports en commun et plusieurs pistes cyclables.
Aujourd’hui, les Villemomblois résident dans un cadre de vie privilégié à seulement quelques stations de RER de Paris. Nos équipements sportifs et culturels, nos écoles, nos crèches et nos parcs publics traduisent la volonté d’offrir de bonnes conditions d’épanouissement à l’ensemble des habitants. De nombreux évènements sont organisés tout au long de l'année, vous pouvez retrouver notre programmation sur le site de notre ville : Page d'accueil | Ville de Villemomble.
A Villemomble, il fait bon d'y travailler autant qu’il fait bon d'y vivre.
Venez conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
De nombreux postes sont à pourvoir régulièrement au sein de notre collectivité.
Villemomble, le plus court chemin vers le bonheur.
Découvrez toute l'actualité de Villemomble sur http://www.villemomble.fr.
À propos de l'offre
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Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/08/2026
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
