Auxiliaire de soins en EHPAD (H/F) - CIAS de la Communauté d'Agglomération Bar-le-Duc - Sud Meuse
Référence : O055260624000128
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bar-le-Duc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions
•Assurer un accompagnement sécurisé et de qualité aux résidents
•Il/elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante
•Il/elle met en place des actions sociales destinées à stimuler et à maintenir les capacités physiques et intellectuelles des résidents et favoriser la vie sociale
Activités principales
•Apporter les soins d'hygiène et de bien-être, maintenir ou rétablir de l'autonomie dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne et veiller à la sécurité
•Accompagner et aider les personnes dans la vie quotidienne (aide à la prise des repas, lors des trajets, …)
•Respecter et appliquer les consignes de sécurité, les protocoles de soins et d’hygiène, signaler à l’infirmière tout comportement à risque des résidents, tout changement physique ou état psychologique
•Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
•Répondre rapidement aux appels des résidents
•Participer à l'élaboration des projets de vie et de soins individualisés
Activités secondaires
•Participer à l'intégration des nouveaux agents
•Accueillir, accompagner, former et évaluer les stagiaires
Conditions d’exercice
•Disponibilité en fonction des nécessités de service
•Horaires variables et planifiés 7 jours sur 7 et nuits
•Vaccination à jour (DT Polio, Hépatite B obligatoires)
Profil recherché
Savoirs
•Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
•Techniques d'habillage et de déshabillage
•Techniques de soins
•Connaissances des différentes pathologies
•Techniques d’écoute
Savoir-faire
•Effectuer des soins quotidiens (hygiène, nursing, etc.)
•Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soins)
•Apporter une aide technique dans les soins infirmiers
•Dispenser des soins liés à l'alimentation : prise de repas, lutte contre la dénutrition et la déshydratation, veiller au respect des régimes particuliers
•Appliquer les gestes de première urgence en cas de besoin
Savoir-être
•Capacité à travailler en équipe
•Rigueur dans ses actes (respect de la personne)
•Sens de l'écoute et de la discrétion
•Adaptabilité
•Respect envers la personne soignée, ses proches, collègues et partenaires de soin
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation obligatoires.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Aide-soignante / Aide-soignant
