Cadre budgétaire – section synthèse et pilotage des credits HT2 H/F

Référence : 2026-2329000

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Sous-direction de la programmation et des affaires financières (SDPAFI)
    Direction des services administratifs et financiers Sous-direction programmation et affaires financières Bureau du budget
  • Localisation : 20 avenue de Ségur - 75007 PARIS

Date limite de candidature : 26/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Nous recherchons un(e) Cadre budgétaire pour le BB de la DSAF du Premier ministre - section synthèse budgétaire et du pilotage des crédits HT2)

Sous la responsabilité de la cheffe de section,le ou la cadre budgétaire participe à la réalisation des missions dévolues à cette section pour les programmes « Coordination du travail gouvernemental », « Protection des droits et libertés » et « Indemnisation des victimes des persécutions antisémites et des actes de barbarie pendant la seconde guerre mondiale». 

Profil recherché

Titulaire d’un Master 2 (ou équivalent), vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie de 2 ans minimum sur des fonctions similaires, acquises impérativement au sein du secteur public.

Vous disposez de bonnes connaissances pratique des règles de gestion budgétaire et comptable, et vous maîtrisez l’environnement administratif et juridique. Rigoureux(euse) et reconnu(e) pour votre excellente capacité  à analyser et synthétiser les données, vous savez rédiger des documents  budgétaires adaptés aux enjeux opérationnels.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Les services du Premier ministre (SPM) occupent une position centrale et interministérielle unique autour du Premier ministre.

La direction des services administratifs et financiers (DSAF) est un de ses services. Elle assure les missions d'administration générale destinées à fournir au chef du Gouvernement et aux ministres placés auprès de lui, à leurs cabinets, aux services du Premier ministre (SPM) et aux autorités qui lui sont budgétairement rattachées les moyens nécessaires à leur fonctionnement (RH, financiers, logistiques et informatiques).

À propos de l'offre

  • Au sein des services du Premier ministre, nos recrutements sont effectués dans le respect des principes de non-discrimination, de promotion de la diversité et de l'égalité afin de garantir l'équité & le respect de tous.

    Les services du Premier ministre ont obtenu, depuis juin 2021, la double labellisation "Egalité et Diversité" délivrée par l'AFNOR (Cette double labellisation reconnaît l’engagement et les actions conduites en faveur de l’égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations).

    Nous menons également une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

    Offrant l'égalité des chances pour tous, nous étudions toutes les candidatures avec la même attention. C’est pourquoi, nous souhaitons que vous nous adressiez votre CV et votre lettre de motivation où ne figurent ni de photo ni d’informations sur votre âge, votre adresse ou votre situation de famille. De plus, seules les candidatures reçues sur Choisir le Service Public « CSP » seront étudiées.

    RGPD : Nous conserverons, pour une durée de deux ans, l’ensemble des éléments que vous nous avez transmis afin de vous faire part d’opportunités futures susceptibles de vous intéresser.

  • Pic d’activité à prévoir en fonction du cycle et de l’actualité budgétaire

    Statut : titulaire ou agent contractuel - catégorie A

    (Si agent contractuel : CDD de 3 ans renouvelable ou CDI si possibilité de portabilité)

    Rémunération :
    ·         Agent titulaire : régime indiciaire et indemnitaire et CIA attractif
    ·         Agent contractuel : fixe et part variable selon expérience professionnelle

    Télétravail : 2 jours par semaines (max)

    Horaires : 37h par semaine, organisé en horaires variables. Soit 11 jours de RTT et 6 jours de récupérations.

    Avantages à nous rejoindre :

    Votre responsable vous épaulera et suivra votre évolution professionnelle et vous bénéficierez d’une politique de formation continue active.

    Vous bénéficierez et pourrez profiter d’une politique d’actions sociales et de mesures RH attractives (télétravail, mutuelle et prévoyance, remboursement du transport à 75%, etc) ainsi que des activités de nos associations culturelles et sportives.

    Vous évoluerez dans un environnement de travail épanouissant et convivial (cafétéria, restaurant d'entreprise, salle de sport, conciergerie, salle de convivialité).

    Vous travaillerez sur notre site parisien (20 avenue de Ségur 75007 Paris) - locaux facilement accessibles en transports : École militaire (métro 8) ; Saint-François-Xavier (métro 13) ; Ségur (métro 10) et Cambronne (métro 6).

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

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