cadre superviseur commande publique - DIJON METROPOLE
Référence : O021260623001608
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dijon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission principale
Vous travaillez sous l’autorité de la responsable du service Commande Publique et assurez l’élaboration, et le suivi de la planification annuelle des marchés dans un portefeuille de services et de communes dédiés. Vous veillerez au meilleur achat possible dans le respect du Code de la commande publique
Assurer la sécurisation juridique des projets d’achats : Assurer le respect de la réglementation en vigueur relative à la commande publique et des procédures internes mises en place. Assurer la prise en charge directe des contrats complexes qui relèvent du portefeuille dédié.
Elaborer et mettre en œuvre la politique de la commande publique et apporter une fonction de conseils aux services et aux communes : Etablir une planification des marchés rattachée au portefeuille, sur la base de la programmation annuelle des achats. Assurer le suivi de la planification, le respect des échéances en lien avec le responsable de pôle marchés publics, et alerter en cas de retard.
Aide à la définition du besoin en lien avec le pôle achat. Etre force de proposition dans le recours aux montages, aux différentes techniques d’achat, accompagner les services en étant vigilant aux respects des délais de procédure.
Assurer une veille juridique sur l’actualité de la commande publique et des achats
Profil recherché
• Connaissance de la réglementation relative à la commande publique
• Sens de l’organisation, méthode, rigueur
• Sens du travail en équipe
• Être discret, développer de réelles capacités d’autonomie dans l’organisation de son travail
• Qualité rédactionnelle
• Connaissance des outils informatiques
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
