Chargé d'instance d'évaluation de la recherche et de bibliométrie H/F
Référence : 2026-2351466
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Institut de Recherche pour le Développement (IRD)
- Localisation : Marseille 02
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon grille indiciaire
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la direction de la MEPR, l’agent :
Assure la coordination d’instances d’évaluation de l’activité de recherche
Produit des bilans et synthèses de l’activité d’évaluation scientifique individuelle de l’IRD
Est chargé des études bibliométriques en appui à la stratégie scientifique
Les activités sont les suivantes :
Coordonner des instances d’évaluation de l’activité de recherche
Avoir la responsabilité d’un portefeuille de commissions sectorielles dont la mission est l’évaluation de la recherche
Organiser leur activité en gérant les conflits d’intérêt et en veillant à la conformité de leur travail avec les textes de loi et la réglementation en vigueur
Identifier les alertes à remonter à la direction de la mission
Préparer les rapports et produire et organiser les données garantissant leur bon fonctionnement
Mettre en place les comités d’experts ad hoc
Suivre les procédures et les projets le cas échéant
Produire des bilans Evaluation scientifique individuelle
Produire des bilans, synthèses et tableaux de bord relatifs aux campagnes d’évaluation individuelle et de recrutement des chercheurs ; Assurer la mise en qualité et le stockage et l’archivage des données et des traitements
Produire les analyses et les données pour faciliter l’activité des commissions et renforcer leurs travaux prospectifs
Etre chargé des études bibliométriques en appui à la stratégie scientifique
Produire indicateurs, tableaux de pilotage et études répondant aux besoins de l’établissement (réponse aux demandes de la gouvernance et aux besoins des instances)
Réaliser et suivre le profil scientifique l’établissement, permettant d’évaluer les effets des orientations scientifiques et la situation de la science ouverte
Profil recherché
Compétences :
Connaissance du milieu de la recherche, de son organisation, des cadres légaux et déontologique de l’évaluation scientifique.
Connaissance du paysage de l’édition scientifique, du circuit de publication scientifique et des principes de la science ouverte
Connaissance des bases de données bibliographiques, de la gestion des données de la recherche
Aisance dans la gestion de projet, le reporting, et la conduite de communautés interdisciplinaires et intersectorielles
Maîtrise des méthodes et techniques d’analyse bibliométrique et documentaires-
Maîtrise experte des outils bureautique et d’outils de statistique
Capacité de synthèse et excellentes aptitudes relationnelles
Capacité à animer des groupes de travail et des réseaux de correspondants
Capacité à informer et à former
Capacités rédactionnelles
Bonne pratique de l’anglais écrit et parlé
Savoir-être :
Autonomie, méthode, organisation, rigueur, adaptabilité
Réactivité, sens des responsabilités, sens de l’organisation
Capacité à travailler en équipe
Savoir restituer à des interlocuteurs variés
Sens du contact et de la communication orale et écrite
Esprit d’initiative, curiosité, rigueur et esprit de synthèse
Connaissances de bibliométrie et de ce que recouvre l’activité de recherche scientifique souhaitée.
Formation niveau IV.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’Institut de recherche pour le développement (IRD) est un organisme de recherche public français pluridisciplinaire qui est fondé sur un modèle original de partenariat scientifique équitable avec les pays du Sud et une science interdisciplinaire et citoyenne, engagée pour la réalisation des Objectifs de Développement Durable.
Une science engagée
L’IRD co-produit une science d’excellence et d’exigence, de standard international, qui nourrit décisions et politiques publiques. Pour cela, l’IRD dispose de plus de 2200 femmes et hommes répartis au sein de 4 délégations régionales, 35 représentations en Outre-mer et à l’international et 79 unités mixtes de recherche. L’Institut est placé sous la double tutelle du ministère chargé de l’Enseignement supérieur et de la Recherche et celui de l’Europe et des Affaires Étrangères.
Notre mission
La mission première de l’IRD est de produire de la science focalisée sur la zone intertropicale et méditerranéenne et fondée sur un partenariat scientifique équitable avec les communautés d’enseignement supérieur et de recherche (ESR) des pays et régions concernés.
L’objectif est le renforcement des capacités propres de l’enseignement supérieur de la recherche (ESR) des pays partenaires. Cela vise à contribuer, d’une part, aux avancées de la science universelle, d’autre part, à la satisfaction des besoins de leurs populations, en particulier les plus vulnérables.
Ensemble, scientifiques et partenaires de l’Institut proposent des solutions concrètes pour répondre aux défis globaux auxquels les sociétés et la planète font face. Cette relation gagnante-gagnante fait de la science et de l’innovation des leviers majeurs du développement.
Descriptif du service
La Mission Evaluation et Programmation de la Recherche (MEPR) du pôle science, organise l’évaluation scientifique individuelle, des structures, de la qualité des projets et le recueil des activités pour le suivi des performances scientifiques de l’institut.
Concernant l’évaluation scientifique, la MEPR coordonne les activités de 6 commissions sectorielles (26 membres chacune), assure le secrétariat du conseil scientifique (30 membres) et a la responsabilité d’organiser l’évaluation des dispositifs partenariaux (LMI, JEAI, IRN).
Concernant la qualité de la recherche, elle assure le secrétariat du Comité consultatif d’Ethique de la Recherche en Partenariat (CCERP, 9 membres) et du comité d’éthique en commun, aux côtés de l’Inrae, l’Ifremer et le Cirad, elle coordonne l’analyse de la conformité vis-à-vis du protocole de Nagoya, se préoccupe de l’engagement de partenariat équitable de l’IRD.
Elle a la responsabilité de l’Impact Lab, outil intersectoriel de renforcement de la culture de l’impact. Elle est l’interlocutrice du Haut Conseil à l’Evaluation de la Recherche Scientifique (HCERES), et de la coalition internationale CoARA visant à réformer l’évaluation scientifique.
La MEPR garantit le respect des règles au sein de l’ensemble des instances qu’elle coordonne et organise l’instruction des suites des évaluations en lien étroit avec les services administratifs.
À propos de l'offre
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La MEPR, mission du pôle science, compte actuellement 13 agents. Ses travaux sont structurés autour de 4 champs métier animées chacune par un ou un référent (IE ou IR) : évaluation individuelle, évaluation des structures et dispositifs, évaluation qualitative et impact des projets, analyse stratégique des activités scientifiques.
L’agent est placé auprès de la direction et contribue à deux champs métier, l’évaluation individuelle, pour laquelle il ou elle est référente, qui compte 4 agentes (AI) et l’analyse stratégique d’activité.
Toutes les activités de la MEPR s’exercent en étroite interface avec les départements scientifiques, la mission pour la science ouverte et avec les directions des deux autres pôles de l’IRD, parmi lesquelles la DRH et la direction des services juridiques et la direction des services informatique ont une place prépondérante.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion
