Chargé d'opérations (h/f) - Département des Alpes-Maritimes
Référence : O006261022000770
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous êtes appelé à travailler au sein des services techniques en charge de la construction et de la maintenance des bâtiments pour le Département des Alpes-Maritimes regroupant plus d'un million d'habitants avec des enjeux forts en matière d'équipements publics dédiés à l'enseignement, au sport et à la culture. Le Département s'est engagé dans un plan de transformation numérique (projet E-ZY06) avec notamment une gestion dématérialisée de son patrimoine bâti et la promotion du Building information model (BIM) dans la conception ainsi que dans une démarche Green Deal au travers de réalisation d'opérations avec des labélisations environnementales.
- Vous élaborerez ou faites élaborer les programmes d'études et de travaux ;
- Vous ferez établir et/ou établirez les études tous corps d'état et les dossiers de consultation des maîtres d’œuvre, des prestataires et des entreprises ;
- Vous superviserez toutes procédures réglementaires attachées à l'acte de bâtir ;
- Vous suivrez, analyserez, contrôlerez et validerez les études et dossiers établis par les prestataires extérieurs ;
- Vous préparerez toutes déclarations et autorisations liées à l'ouverture d'un chantier, préparerez ou contrôlerez les avenants et leurs rapports justificatifs, instruirez les demandes de rémunération complémentaires et proposerez les réponses ;
- Vous suivrez la réalisation des travaux, la livraison, la réception, le parfait achèvement, vérifierez l'action de chacun des intervenants lorsque le service intervient en tant que maître d'ouvrage, coordonnerez l'action de chacun des intervenants lorsque le service intervient en tant que maître d œuvre.
Profil recherché
- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur, d'un diplôme d'architecte ou d'un Bac +5 dans le domaine du bâtiment ;
- Vous avez une expérience avérée sur un poste similaire ;
- Vous avez une connaissance des marchés publics et de la pratique du Code de la commande publique ;
- Vous êtes organisé(e), méthodique et rigoureux ;
- Vous possédez de bonnes qualités relationnelles, le sens de l'écoute et du dialogue, l'esprit d'équipe ;
- Vous avez une bonne résistance au stress ;
- Vous disposez d'un sens critique constructif, d'une capacité d'analyse et de synthèse. Déplacements sur les Alpes-Maritimes : permis B indispensable.
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d’échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/01/2027
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Chargée / Chargé du suivi des travaux
