Chargé de communication externe et relations presse (h/f) - Fontenay-sous-Bois
Référence : O094260422001120
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fontenay-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la responsable du service Communication institutionnelle et Affaires publiques, met en place, réalise et gère les actions et les supports de communication nécessaires à l’activité des associations et des services municipaux. Il / elle travaille en étroite collaboration avec les différents services de la Direction de la communication et intervient en appui du responsable de service en matière de relations presse et de communication institutionnelle.
Activités:
1- Valorisation de l’action publique
• Contribuer à la valorisation de l’action publique à travers une communication pédagogique et accessible
• Intégrer les enjeux territoriaux et les publics cibles (quartiers, dynamiques sociales, perception habitants) dans les actions de communication
• Participer à la stratégie des plans de communication à 360° sur les projets structurants de la collectivité
• Gérer la conception et la réalisation des supports de communication nécessaires à l’activité des associations
• Superviser la production des contenus éditoriaux (print, web, réseaux sociaux) et garantir leur cohérence
• Encadrer et coordonner les actions de communication transversales
• Piloter les campagnes de communication et en évaluer les impacts
• Assurer une veille stratégique (médias, communication publique, tendances)
2- Production de contenus
• Recueillir et analyser les besoins des services et partenaires
• Veiller à la qualité et à la cohérence éditoriale des productions
3- Audiovisuel / tournages
• Piloter et coordonner les demandes de tournages sur la ville (institutionnels, médias, réseaux sociaux), du repérage à la validation du contenu (synopsis
Conditions d’exercice :
• 36 heures 40 hebdomadaires avec disponibilité étendue selon obligations (soirées, week-ends, événements).
• Horaires variables selon les obligations institutionnelles.
• 1 jour de télétravail par semaine hors lundi.
• Mobilité régulière sur le territoire communal
• Mobilisation lors des événements municipaux en soirée ou le week-end
Les avantages collectifs à la ville de Fontenay-sous-Bois :
• La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
• La participation aux frais de transport collectif
• Accès à une restauration collective
• Accès à un parking sécurisé
• Une offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...)
Poste ouvert aux titulaires dans le cadre d’emplois des attachés territoriaux et aux contractuels.
Rémunération statutaire + IFSE de 700€ brut/mois, prime annuelle de 998 € brut au prorata de la date d’arrivée et du temps travaillé.
La ville est desservie par les RER A et E.
Profil recherché
Issu (e) d’une formation supérieure en communication, vous disposez de solides connaissances de la méthodologie de projets complexes et transversaux, des médias et réseaux sociaux et de l’environnement numérique, du fonctionnement des collectivités. Vous avez une bonne pratique des techniques de communication publique territoriale.
Compétences :
Savoir-faire
• Capacité à définir et piloter une stratégie globale de communication
• Maîtrise des relations presse et des environnements médiatiques
• Analyser les besoins en communication et proposer des actions adaptées
• Adapter les messages aux différents publics
• Maitrise des outils numériques, des réseaux sociaux et des logiques éditoriales
• Maîtriser les techniques rédactionnelles (web et print)
• Organiser son travail et gérer les priorités
Savoir-être
• Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
• Sens du service public et de la déontologie
• Capacité à anticiper, proposer, innover
• Respect de la confidentialité, autonomie, rigueur, réactivité et sens de l'organisation
Qui sommes-nous ?
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en coeur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/06/2026
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Chargée / Chargé de communication
