Chargé de développement politique de la ville (f/h)
Référence : O013260116000179
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arles
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de développement politique de la ville a pour missions:
-Contribuer à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation des actions de la politique de la ville et du contrat de ville 2024 – 2030
-Animer le partenariat local, coordonner les projets sur les quartiers prioritaires.
-Veiller à la cohérence des dispositifs relevant de la politique de la ville.
Activités principales
-Animation et coordination du Contrat de Ville 2024 – 2030
-Instruction des appels à projets, suivi financier, évaluation des actions.
-Développement de projets locaux avec les partenaires et les habitants.
-Mise en œuvre de démarches participatives.
-Observation territoriale et suivi d’indicateurs.
Activités secondaires
-Participation pour ACCM aux réunions de la CTG (Convention Territoriale Globale),
-Instruction prioritaire des dossiers numériques et santé
Profil recherché
Compétences requises
Connaissances : cadre réglementaire, cohésion sociale, fonctionnement des collectivités.
Idéalement possède des compétences ou expériences en logement et dispositifs liés aux bailleurs sociaux (convention TFTB, CUS-Convention d’utilité sociale).
Savoir-faire : pilotage de projets, animation de réunions, suivi budgétaire.
Savoir-être : autonomie, rigueur, esprit d’initiative, qualités relationnelles.
Conditions particulières d’exercice
Déplacements fréquents, horaires variables.
Travail transversal avec d’autres services et partenaires externes.
Environnement de travail
Travail en équipe pluridisciplinaire.
Coopération avec les communes membres et les services de l’État.
Diplôme/Niveau
Formation BAC +3 à BAC +5 en développement territorial, aménagement, politiques publiques.
Expérience souhaitée en animation territoriale ou politique de la ville.
À propos de l'offre
-
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
A l’attention de : M. le Président
Communauté d'agglomération Arles Crau Camargue Montagnette
5 rue Yvan Audouard – BP 30228
13637 Arles cedex
recrutement@agglo-accm.fr
Pour tous renseignements complémentaires
Monsieur Stéphane Muracciole, directeur des ressources humaines, 04.86.52.60.94 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 02/03/2026
-
Chargée / Chargé de développement territorial
