chargé de Développement Vie Associative - COMMUNE DE GARDANNE
Référence : O013260225001270
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gardanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de développement Vie Associative
1 - Concevoir et piloter le projet vie associative
- Animer et développer le partenariat ville / associations
- Recenser et analyser les besoins associatifs
- Concevoir et mettre en œuvre des services spécifiques en direction des associations gardannaises
- Communiquer et promouvoir les projets de la ville en direction des associations
- Veiller au bon accueil, à l'information et au conseil des associations
- Gérer, coordonner la mise en place des événements municipaux autour de la vie associative (Gala de fin d’année, forum…)
- Assurer la veille réglementaire et communiquer aux associations en matière de vie associative
- Conseiller et appuyer les élus dans leurs démarches partenariales avec les associations
- Fournir des éléments chiffrés et des indicateurs servant de base aux bilans statistiques en matière de vie associative
2 – Elaborer et cadrer les procédures administratives envers les associations et les usagers
- Participer à l’élaboration des accords-cadres, conventions et charte régissant la vie associative, suivre leur évolution, les adapter
- Elaborer et cadrer les procédures en direction des associations, et superviser leur application
- Assurer l’instruction et le suivi des dossiers de subvention en lien avec les élus concernés
- Coordonner et gérer la mise en place chaque année de la carte « éco-asso »
- Sensibiliser les responsables d'associations au respect et bon usage des salles utilisées et du matériel de prêt
3 – Coordonner la planification des événements dans les salles gérées par le service
- Rencontrer et conseiller les partenaires associatifs et institutionnels pour les locations de salle
- Etudier la faisabilité des demandes de location de salles des services municipaux, association, particuliers et institutionnels
- Arbitrer la planification dans les salles gérées par le service, l’ensemble des événements (municipaux, associatifs et particuliers) ainsi que les créneaux associatifs
- Participer aux réunions des cadres du service en tant que référent vie associative et coordonnateur de la planification et participer aux actions du service dans le domaine de la culture
- Assurer le lien avec les services ressources pour la maintenance du parc de salles gérées par le service et suivre l'avancé des interventions
- Participer à la réflexion sur le renouvellement du matériel équipant les salles en collaboration avec le chef de service
Profil recherché
Cadre d'emploi des Rédacteur catégorie B
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement concernant cet emploi, s'adresser à Monsieur SAINATI Jérôme au 04 42 65 77 00
Toute personne intéressée par ce poste devra adresser sa candidature avant le 31 mars 2026 à la Direction des Ressources Humaines avant le (drh@ville-gardanne.fr / 1 Boulevard Bontemps, 13120 Gardanne). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
