Chargé de la définition des dessertes ferroviaires (H/F)
Référence : O013260413001112
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé de la définition des dessertes ferroviaires (H/F)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260413001112-charge-definition-dessertes-ferroviaires?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme d’ingénieur ou formation Bac +5
Savoirs théoriques complémentaires
- Maîtrise du domaine des transports (aux plans institutionnel et technique),
- Aptitude à comprendre les enjeux pour la Région (politiques, stratégiques, financiers) et à préserver la cohésion régionale
Savoir faire
- Expérience opérationnelle en tant qu’Autorité Organisatrice d’un transport ferroviaire de voyageurs,
- Expérience de la construction annuelle d’un service ferroviaire à toutes les étapes : expression de besoin, construction du réticulaire, activation 24h, commande des sillons,
- Expérience réussie du rôle d’interface entre le GI et les exploitants ferroviaires,
- Expérience dans la négociation avec les différents partenaires et dans la concertation avec les élus, les associations et les usagers,
- Expérience souhaitée dans le domaine de l’exploitation ferroviaire
- Aptitudes rédactionnelles,
- Connaissance approfondie de l’exploitation ferroviaire (construction de roulements, maintenance, moyens humains)
- Expérience dans l’analyse de la programmation de travaux du Réseau Ferré National
- Connaissance dans l’analyse et la proposition des moyens de substitutions au TER.
- Maitrise des logiciels Word, Excel, Power-Point
Savoir être
- Esprit d’équipe, capacité à travailler en binôme
- Rigueur, prise en compte des délais, gestion des priorités,
- Disponibilité,
- Ouverture d’esprit, curiosité, bon relationnel,
- Autonomie,
- Discrétion,
- Intégrité et impartialité sur la définition de l'offre
Qui sommes-nous ?
Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.
Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.
Au coeur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.
Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !
À propos de l'offre
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Nous vous remercions de bien vouloir candidater en ligne en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Si toutefois vous ne souhaitez pas candidater en ligne vous pouvez nous transmettre votre candidature par voie postale.
Adresser lettre de motivation + curriculum vitae détaillé + arrêté de situation administrative et attestation de réussite à concours si vous êtes lauréat-e- en indiquant la référence : FG/CC N°9893 - Chargé de la définition des dessertes ferroviaires (H/F) - DGTMGE/DTRI/STER/Unité Plan de transport et exploitation à :
Monsieur le Président du Conseil Régional Provence Alpes Côte d'Azur
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de la Région
27, Place Jules Guesde
13481 Marseille -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Directeur (grade en extinction), Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
