Chargé de la Vie Associative et de la Coopération - FRANCOIS
Référence : O972260302001607
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le François
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Professionnel employé par des associations pour intervenir au cœur de leur fonctionnement à des fins de structuration, d’amélioration et de développement.
Participer aux échanges réguliers entre la ville et ses villes jumelées
Mettre en place des calendriers d'évènements Participer à l’élaboration du développement des projets de coopération
Développer des initiatives pour renforcer les relations entre les villes
Organiser des échanges et des Visio avec les
représentants des villes
Contribuer à la promotion des évènements
Travailler en étroite collaboration avec la responsable du service
Rédiger des courriers, des comptes rendus de
réunion
Enregistrement du courrier départ et arrivé Participer aux réunions
Profil recherché
• Bonne élocution
• Aisance relationnelle
• Sens du service public
• Respect de la hiérarchie
• Discrétion, organisation et rigueur
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
