Chargé de maintenance du patrimoine bâti et éclairage public
Référence : O059260224001006
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pont-à-Marcq
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pévèle Carembault, Communauté de communes de 97 000 habitants, 140 agents permanents située à proximité
de grandes agglomérations recrute :
Un chargé de maintenance du patrimoine bâti et éclairage public (H/F) .
Sous la responsabilité du chef de service énergie, bâtiment, logistique, vous veillerez au bon fonctionnement et à
l'optimisation du réseau d'éclairage public de la communauté de communes et des bâtiments communautaires.
- Suivi des travaux neufs éclairages public : participation à la définition des besoins en matière d'éclairage public,
participation à l'élaboration du cahier des charges, suivi de la planification des travaux, participation à la
réception des travaux.
- Maintenance de l'éclairage public: Suivi des demandes d'intervention des communes (délais d'intervention,
solutions apportées, facturations associées), gestion des sinistres, suivi des déclarations de projets de travaux
(DT) et déclarations d'intention de commencement de travaux (DICT).
- Mise à jour du géoréférencement du parc éclairage public par la saisie des informations relatives au parc dans
le logiciel dédié (typologie du matériel, consommations associées).
- Gestion énergétique des bâtiments communautaires: Analyse des consommations énergétiques, propositions
de plan d'intervention et optimisation. Suivi de la mise en oeuvre.
- Mise en oeuvre de la supervision des bâtiments communautaires: paramétrage de la gestion technique des
bâtiments (GTB) en vue d'optimiser les consommations énergétiques. Gestion du contrôle d'accès, veille sur les
alarmes techniques et mise à jour des scénarios d'exploitation.
- Suivi des bons de commande et factures du service (édition, suivi du service fait et traitement des factures).
Profil recherché
- Diplôme du BTS gestion des énergies, électrotechnique, maintenance souhaité ;
- Aptitude à l'utilisation des outils informatiques (GMAO, SIG, DAO, Domotique) ;
- Connaissance en maintenance des équipements et gestions des énergies.
La connaissance du logiciel de facturation e-sedit serait un plus
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Communauté de communes située aux portes de la Métropole Européenne Lilloise, 38 communes, 96 000 habitants.
À propos de l'offre
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Pévèle Carembault dispose de plusieurs protocoles d'accord (salarial, social, temps de travail) pour
garantir notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et
l'efficacité.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle
Rythme de travail du Lundi au vendredi, télétravail envisageable , ARTT
Lieu de travail : Pont à Marcq (déplacements fréquents sur le territoire)
Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault via
https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
