Chargé de médiation culturelle et de valorisation du patrimoine (h/f)
Référence : O092260324000243
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nanterre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Votre rattachement ;
Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, la direction des archives départementales met en œuvre la politique du Département en matière de collecte, de conservation et de valorisation du patrimoine écrit lié au territoire (36 km de collections constitués par les archives publiques des services départementaux, des services et établissements de l’État local, des officiers publics et ministériels, des organismes de droit privé chargés d’une mission de service public, des archives privées données ou déposées au Département). Elle assure également la conservation de trois bibliothèques patrimoniales et spécialisées. Proposant une offre culturelle riche, notamment à destination des publics scolaires ou éloignés de la culture, elle s’est récemment dotée d’un nouveau site internet et d’un portail pour les bibliothèques et travaille au développement d’un système d’archivage électronique.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Les Archives départementales des Hauts-de-Seine recherchent un chargé(e) de médiation culturelle pour concevoir et développer des actions innovantes de valorisation du patrimoine, aussi bien physiques que numériques.
Au sein du service des publics, vous participerez à rendre les archives accessibles, vivantes et attractives auprès de tous les publics.
Vos missions principales :
1. Développer les outils de médiation numérique
- Pilotage éditorial du site Internet des Archives départementales ;
- Production de contenus numériques : expositions virtuelles, tutoriels, podcasts, serious games, modules d’indexation collaborative…
- Facilitation de l’accès aux fonds d’archives, même les plus complexes.
2. Accompagner les projets numériques départementaux
- Participation aux projets open data, storymaps, visites virtuelles ;
- Travail transversal avec les directions métier et les partenaires numériques du Département.
3. Animer les réseaux sociaux
- Définition de la ligne éditoriale ;
- Production de contenus attractifs pour promouvoir les actions et collections des Archives.
4. Concevoir des actions de médiation auprès des publics
- Création et animation de séances pour les scolaires, publics fragilisés, ou hors-les-murs ;
- Conception d’outils pédagogiques adaptés aux différents publics.
5. Créer des expositions et supports de médiation
- Scénographie et contenus d’expositions temporaires ;
- Développement de supports variés et accessibles.
6. Référent·e accessibilité/handicap
- Pilotage et suivi des actions départementales en matière d’accessibilité ;
- Sensibilisation des agents et veille réglementaire.
Profil recherché
Votre profil :
-Attaché de conservation du patrimoine territorial titulaire ou contractuel issu d’une formation supérieure de niveau Bac+3
✅ Savoirs
Connaissance des publics des services d’archives et de leurs pratiques ;
Histoire contemporaine, institutions, environnement territorial ;
Maîtrise des outils bureautiques.
✅ Savoir-faire
Gestion de projets de valorisation du patrimoine ;
Rédaction et structuration de contenus scientifiques ;
Développement de partenariats culturels ;
Analyse des besoins des publics.
✅ Savoir-être
Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse ;
Créativité et curiosité intellectuelle ;
Excellent relationnel et sens du travail en équipe.
Votre lieu de travail :
Archives départementales des Hauts-de-Seine : 137 avenue Joliot-Curie, 92000, Nanterre
Qui sommes-nous ?
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
À propos de l'offre
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Pour postuler à nos annonces, envoyez votre C.V. et lettre de motivation à sbouissou.recrut@hauts-de-seine.fr, en précisant dans l’objet de votre message la référence et l’intitulé du poste.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
