Chargé de mission «connaissance risques naturels»
Référence : 2026-2271404
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : dreal hauts de france
- Localisation : 53 RUE DE LA VALLEE 80040 AMIENS CEDEX 1
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Améliorer et diffuser la connaissance en matière de risques naturels : participation aux clubs métiers, suivi et mise à jour en continu des bases de données existantes (GASPAR, PPRN, BDHI, Géorisques...), administrateur régional référent GASPAR, production et diffusion d'outils de connaissance (études, atlas, plaquettes, inventaire, site internet...), suivi des études, analyse des données de sinistralité, ...
Assister la chargée de mission risques continentaux mouvements de terrain sur les démarches de prévention des risques cavités (PAPRICA).
Assister les chargés de mission en suivant la complétude de l'application TRITON, en assurant les productions cartographiques internes au pôle, la recherche et le traitement de données.
Management exercé dans le poste : non
Positionnement dans la structure : Sous l'autorité hiérarchique du responsable du Pôle Risques naturels
Relations Internes/Externes :
En interne :
- la transversalité au sein du service est un facteur important de cohérence des politiques et par conséquent de la crédibilité du service. C'est pourquoi, la veille et le partage des informations avec les autres unités et les autres services (notamment le Service Risques) sont primordiales et notamment avec les unités de contrôle des ouvrages hydrauliques, de prévision des crues et hydrométrie
En externe :
- les principaux partenaires sont : les DDT(M), les Agences de l'eau Artois-Picardie et Seine-Normandie, les collectivités territoriales, la Direction Générale de Prévention des Risques (DGPR), la DREAL de bassin Seine-Normandie, le BRGM, le CEREMA ...
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissances dans la réalisation de cartographie, le traitement de données et les outils informatiques afférents
- Connaissance de la réglementation concernant les risques naturels
- Capacité à analyser et valoriser la connaissance sur les risques
- Connaissance de l'analyse des territoires et des outils de planification (SCOT, PLU, PPRN...)
- Connaissance de l'organisation administrative
- Connaissance des politiques environnementales
Compétences transversales :
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité d'animation et de pilotage de réseau
- Maîtrise des outils informatiques usuels et spécifiques (cartographiques, bases de données)
- Compétences relationnelles :
- Sens du dialogue, de la négociation, de la communication en public
- Capacité de représentations
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à mobiliser les personnes ressources compétentes
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- mobilite.dreal-hdf@developpement-durable.gouv.fr
- simon.devisme@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le Service Eau et Nature de la DREAL Hauts-de-France (53 agents en 4 pôles à Amiens et Lille) assure l'animation et le pilotage régional et rassemble l'expertise pour les domaines de l'eau (connaissance, planification, gestion), de la biodiversité (connaissance, préservation des espaces et espèces, planification, gestion), des sites et paysages (classement, gestion et police des sites, préservation des paysages) et prévention des risques naturels (accompagnement des collectivités, instruction administrative, technique et financière des dossiers PAPI).
Le pôle « Risques naturels » (6 agents) a en charge l'ensemble des politiques relatives à la gestion des risques naturels au niveau régional et l'animation régionale en la matière. La région est principalement concernée par les risques hydrauliques (inondation, ruissellement, remontées de nappe, submersion marine), les effondrements de cavités, les risques sismiques et l'érosion des falaises littorales.
À propos de l'offre
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Aurélie Saisou, cheffe du pôle Risques Naturels
aurelie.saisou@developpement-durable.gouv.fr
Simon DEVISME, chef du Service Eau et Nature
simon.devisme@developpement-durable.gouv.fr -
- Formations en tant que de besoin, accompagnement par les agents du pôle et par le biais du réseau des acteurs
Conditions de travail :
- Matérielles :
Bureau partagé
- Horaires et Saisonnalité :
Voir règlement intérieur
- Conditions particulières :
Possibles déplacements en région et parfois à Paris
Poste ouvert partiellement au télétravail
RIFSEEP : 3
n° RenoiRH : 16349C0225 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de prévention des risques
