Chargé de mission démocratie de proximité - NIMES

Référence : O030260605000232

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Nîmes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le chargé de mission démocratie de proximité conçoit, coordonne et anime les dispositifs de participation citoyenne, favorise le dialogue entre les habitants et la collectivité, et accompagne la mise en œuvre des projets contribuant à renforcer la vie démocratique locale

Accompagner les démarches de participation citoyenne
Accompagner le dispositif de concertation

Profil recherché

Conduite de projets participatifs
Animation de réunions et facilitation
Communication et relations partenariales
Gestion des partenariats et coordination
Capacités d'analyse et de synthèse
Connaissance des collectivités territoriales et des dispositifs de démocratie participative
Sens de l'écoute et du dialogue.
Diplomatie et neutralité.
Aisance relationnelle.
Capacité d'adaptation.
Esprit d'initiative et autonomie.

À propos de l'offre

  • La sélection des candidatures : au terme de la date limite de recrutement, la collectivité procède à la sélection des candidatures.
    Les candidats présélectionnés seront conviés à un entretien de recrutement, dans des délais raisonnables.
    Le jury de recrutement : le jury est constitué de 2 à 3 personnes (métier + DRH). Selon les postes, des tests ou des mises en situation peuvent être proposés. Un PV de jury est établi.
    Le candidat retenu et non retenu : le candidat retenu sera contacté dans un délai de 15 jours environ après le jury par téléphone par le pôle Compétences et mobilités professionnels. Le ou les candidats non retenus recevront dans ce même délai un mail.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/07/2026
  • Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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