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Chargé de Mission Démocratie Participative et Relations Citoyennes - MAIRIE DE LA BAULE ESCOUBLAC

Référence : O044260327000039

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Baule-Escoublac
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Date limite de candidature : 26/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

CADRE D’EMPLOIS : REDACTEUR – CATEGORIE B
INTITULE DU POSTE (EMPLOI) : CHARGE(E) DE MISSION DEMOCRATIE PARTICIPATIVE ET RELATIONS CITOYENNES (H/F)
MISSION : DEVELOPPE LE DIALOGUE CITOYEN, LA CONCERTATION LOCALE ET LA QUALITE DU SERVICE PUBLIC RENDU AUX USAGERS
SERVICE : DIRECTION DE LA DEMOCRATIE PARTICIPATIVE, RELATIONS CITOYENNES ET VIE ASSOCIATIVE
TEMPS DE TRAVAIL : COMPLET

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260327000039-charge-mission-democratie-participative-relations-citoyennes?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

SAVOIR :
- Fonctionnement des collectivités territoriales et cadre réglementaire
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques, logiciels internes (ATAL, ASTRE, Portail citoyen, outil courrier GEC)
- Connaissance de la méthodologie de conduite de projet transversal
- Excellente maîtrise de l’expression écrite (rédaction, synthèse, orthographe)

SAVOIR-FAIRE :
- Capacité à travailler et manager une équipe
- Organiser, animer et formaliser des réunions (compte rendu, notes, supports)
- Capacité à structurer et formaliser des procédures
- Gérer plusieurs projets simultanément et respecter des délais
- Capacité à rendre compte à la hiérarchie et assurer le suivi des missions confiées
- Sens de l’organisation et rigueur
- Capacité à travailler en transversalité
- Structurer et améliorer des procédures

SAVOIR-ETRE :
- Aisance relationnelle, écoute active et maîtrise de soi.
- Réactivité et tenue des délais
- Rigueur, organisation, réactivité
- Esprit d’initiative et force de proposition
- Ouverture d’esprit et capacité à se former
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité

À propos de l'offre

  • Merci d’adresser à la Direction des Ressources Humaines :
    - Lettre de motivation et CV
    - Dernier arrêté de situation administrative (si fonctionnaire titulaire)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 27/04/2026
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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