Chargé de mission (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094260605000524
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la chargé(e) de mission intervient en appui de la direction dans le pilotage de projets, le suivi de dossiers transversaux et l'élaboration de documents de communication. Il/elle facilite au quotidien le travail du collectif de direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260605000524-charge-mission?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Indispensables à la prise de poste
- De l'outil informatique et des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, messagerie, navigation intranet, internet...)
- Des techniques de communication écrite (note, rapport, compte-rendu, article...) et orale - Des outils et méthodes de gestion de projets
- Des postures professionnelles dans le rapport avec l'encadrement, les collègues, les usagers et les partenaires
Indispensables à la prise de poste
- Posséder un esprit d'équipe, aide à la décision
- Animer des réunions
- capacités relationnelles : savoir communiquer, savoir écouter, négocier et dialoguer
- Apticiper sur l'évolution de l'environnement et les besoins de la direction - Discrétion professionnelle
A acquérir au cours de l'activité
Encadrement (hiérarchique et fonctionnel)
Pré requis : Bac+3
Qui sommes-nous ?
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
À propos de l'offre
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Souhaitée : Connaissance du secteur des personnes âgées et des personnes handicapées et/ou des collectivités territoriales ; expérience en communication, en gestion de projets...
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 04/08/2026
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Chargée / Chargé d'évaluation
