Chargé de mission maitrise d'ouvrage H/F - MAIRIE DE BORDEAUX
Référence : O033261106001187
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoindre les équipes de la Ville de Bordeaux, c'est s'engager au service d'un projet collectif ...
Au sein de la direction des équipements d'animation et d'éducation, rattachée à la direction générale Éducation, Sports et Société (DGESS), la cellule Maîtrise d'ouvrage assure l'interface entre les directions de la DGESS et les services communs métropolitains chargés de la réalisation des opérations bâtimentaires.
Elle contribue à la gestion et à l'évolution du patrimoine de la Ville de Bordeaux, qui comprend notamment les écoles, les crèches et les structures d'animation, ainsi qu'à la mise en oeuvre des nombreuses opérations de construction, de réhabilitation et d'extension en cours ou à venir.
Au sein de cette cellule, vous représentez la maîtrise d'ouvrage et assurez la conduite des projets de construction de nouveaux équipements ou de requalification et d'extension de bâtiments existants. Vous organisez et coordonnez les différentes étapes des opérations, en lien étroit avec les services techniques, les services administratifs et les futurs utilisateurs des équipements.
Vos missions
Vous représentez la maîtrise d'ouvrage dans la conduite des opérations de construction, de réhabilitation et d'extension des équipements publics, en coordonnant les différents acteurs du projet.
À ce titre, vous définissez les besoins avec les services et les représentants des usagers, participez aux études de faisabilité et de programmation et veillez à la bonne prise en compte des exigences fonctionnelles.
En lien avec la direction des Bâtiments, vous suivez les études de maîtrise d'oeuvre et vous assurez du respect du programme, des contraintes techniques et des obligations réglementaires, notamment en matière de sécurité des établissements recevant du public (ERP) et de performance énergétique.
Vous représentez la maîtrise d'ouvrage pendant les travaux, participez aux réunions de chantier et aux opérations de réception, puis coordonnez la préparation à la mise en service des équipements avec les futurs utilisateurs et exploitants. Vous veillez également au suivi des réserves et des dysfonctionnements après livraison, en lien avec les services techniques.
Vous animez les projets en favorisant la concertation avec les usagers et les partenaires concernés. Vous assurez une communication régulière auprès des services, des élus, des mairies de quartier et des habitants, selon les projets.
Enfin, vous assurez le suivi budgétaire et calendaire des opérations et veillez à la cohérence entre les budgets alloués, les échéances prévisionnelles et les dépenses à réaliser.
Profil recherché
Vous disposez de connaissances en conduite d'opérations bâtimentaires et en gestion patrimoniale, ainsi que d'une bonne compréhension des enjeux liés à la construction, à la réhabilitation et à l'exploitation des équipements publics. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Word, Excel et Outlook, et êtes en mesure d'utiliser des applications métiers telles que BâtiEnLigne et Mage/Maximo.
Vous connaissez la réglementation applicable aux établissements recevant du public, les procédures de marchés publics, notamment dans le cadre des opérations de conception-réalisation, ainsi que les dispositions du Code de la construction et les principes relatifs à la maîtrise d'ouvrage publique.
Vous êtes capable d'identifier les désordres et pathologies affectant les bâtiments, tant en gros oeuvre qu'en second oeuvre, et disposez de connaissances en maintenance et en entretien général du patrimoine bâti.
Organisé et réactif, vous savez rendre compte de votre activité, travailler en transversalité et coordonner des interlocuteurs aux profils variés. Votre discernement, votre capacité de dialogue et votre aptitude à travailler en équipe vous permettent de concilier les attentes des usagers, les contraintes techniques, réglementaires, budgétaires et calendaires, tout en contribuant à la réussite des projets.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments