Chargé de mission Plan de gestion de la sécurité sanitaire de l'eau - SDAEP DES COTES D'ARMOR
Référence : O022260529001306
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Ploufragan
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du syndicat départemental d'alimentation en eau potable des Côtes d'Armor (SDAEP22), composé de 17 agents, l'agent est intégré à un service de 4 ingénieurs encadrés par une ingénieure principale en tant que assistant à maitrise d'ouvrage en charge de la réalisation des Plans de gestion de la sécurité sanitaire de l'eau (PGSSE)
1. Plan de gestion de la sécurité sanitaire des eaux :
- Réalisation initiale et révision périodique du PGSSE "zone de captage" et "production distribution" pour les collectivités adhérentes
- Description du système
- Identification des dangers et évaluation des risques
- Détermination et validation des mesures de maitrise des risques
- Élaboration d'un plan d'action
- Rédiger les rapports d'étude
- Animation du PGSSE : suivi des mesures de maitrise des risques, vérification de l'efficacité, révision du PGSSE
- Animer les réunions de travail ou de présentation devant les instances de la collectivité adhérente
---
2. Réalisation d'audit de fonctionnement des unités de production d'eau potable (eau souterraine et superficielle)
- Analyse des données d'exploitation
- Visite et prélèvement d'eau sur site
- Rédaction d'un rapport de visite incluant des recommandations : réglages/amélioration du process, travaux
- Présentation du rapport d'étude au maitre d'ouvrage et à l'exploitant
---
3. Plan de gestion du Gouët
- Terminer la démarche engagée par la collectivité en 2025
- Mettre en œuvre le plan d'action voté le 19 décembre 2025
Profil recherché
Compétences techniques et aptitudes humaines requises :
1. Permis B obligatoire
2. Savoir-faire :
- Conduire une démarche de progrès
- Connaissance approfondie en production d'eau potable
- Connaissance de base en hydraulique/réseau de distribution d'eau potable
- SIG QGIS, gestion de base de données
3. Savoir-être :
- Bonne présentation écrite et orale
- Capacité à s'adapter au contexte local
- Autonome et rigoureux
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 16 mois
Expérience : débutant/jeune diplômé/confirmé
Les candidatures sont à adresser jusqu'au 3 juillet 2026 à l'attention de Monsieur Le Président du SDAEP 22, 6 rue Sophie Germain, 22440 PLOUFRAGAN. Pour tout renseignement, vous pouvez contacter M. Yann CAUET, Directeur : administration@sdaep22.bzh - 02.96.01.21.40 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. A
-
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé de politique environnementale