Chargé de mission politique en faveur des personnes handicapées H/F
Référence : ARS_2026-6171
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Agence Régionale de Santé Auvergne - Rhône Alpes (ARS Auvergne-Rhône-Alpes)
- Localisation : Ain (01), France
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Délégation départementale de l'Ain, le Pôle Autonomie pilote et met en œuvre les politiques en faveur des personnes âgées et handicapées. Il planifie l’offre médico-sociale, attribue et suit les financements des établissements et services, et en assure le contrôle et l’évaluation afin de garantir la qualité des accompagnements.
Le chargé de mission met en œuvre la politique en faveur des personnes en situation de handicap et assure le suivi des ESMS et des dispositifs pour personnes en situation de handicap du département de l’Ain, en lien avec la responsable de pôle et les 2 gestionnaires du secteur.
Les activités couvrent l’ensemble du pilotage de l’offre médico-sociale pour les personnes handicapées :
Organisation de l’offre : mise en œuvre des politiques publiques, planification (appels à projets, autorisations), adaptation de l’offre, suivi des CPOM et accompagnement des investissements.
Animation territoriale : participation aux instances locales, accompagnement des établissements et suivi des projets sur le terrain.
Gestion financière : analyse budgétaire des structures, allocation des ressources et suivi de la performance.
Contrôle et qualité : gestion des réclamations et événements indésirables, inspections et évaluation des établissements.
Le poste implique également une expertise sur diverses thématiques (finances, RH, répit des aidants, juridique, etc.), une forte transversalité, de la polyvalence et des déplacements.
Profil recherché
Si vous connaissez le secteur médico-social et ses politiques publiques,
si vous maîtrisez l’analyse financière, les outils de gestion et les systèmes d’information,
si vous savez analyser, synthétiser et rédiger avec rigueur,
et si vous appréciez le travail en équipe, la coordination et la prise d’initiative,
rejoignez-nous !
Nous recherchons des profils engagés, capables d’anticiper, d’éclairer la décision et de contribuer activement à la qualité de l’accompagnement des personnes.
À propos de l'offre
-
Catégorie : A
Corps : AAE/IASS
Niveau : 6 à 7 selon profil
Groupe : 3
Pôle : Autonomie
Lieu : BOURG-EN-BRESSE -
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
