Chargé de mission "Sécurisation des parcours santé des enfants confiés" (h/f)
Référence : O050260506000832
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Lô
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050260506000832-charge-mission-securisation-parcours-sante-enfants-confies?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
Professionnelles :
- Aptitude au travail d'équipe, au travail en transversalité.
- Animé du sens du service public ;
- Connaissance des enjeux des collectivités locales ;
- Connaissance et appétence pour la prévention et la protection de l'enfance ;
- Capacité à animer des réunions et à négocier avec les différents partenaires ;
- Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, messagerie, internet)
Personnelles :
- Pragmatique, réactif, dynamique, doté d'un sens de la communication ;
- Sens des relations humaines,
- Intérêt pour le travail médico-social, l'aide aux personnes.
Profil : cadres de santé, travailleurs médico-social, chargé ou chef de projet
Spécificité du poste :
Poste inscrit au sein de la DPEEF, en lien transversal avec : ASE, PMI, CPAM, services hospitaliers, professionnels libéraux, CMP, structures médico-sociales.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 24 mois
Mme Robin, directrice ;
Pour l'organisation d'un échange : joindre Christelle Gautier au 02 33 77 79 70 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
-
Vacant à partir du 01/07/2026
-
Chargée / Chargé de développement territorial