Chargé de Programmation Grands Projets (h/f) - Conseil départemental des Yvelines
Référence : O078260626000197
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Guyancourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les Pôles Projets de la Direction des Bâtiments assurent la conduite des opérations en maîtrise d’ouvrage directe des grands projets de construction ou de rénovation, dans le cadre du plan d’investissement de renouvellement des bâtiments.
Sous la responsabilité de la direction de projets 1, vous assurerez principalement le pilotage technique et contractuel des études préalables pour les opérations de construction, rénovations lourdes ou partielles portées par le Département et qui seront confiées en maîtrise d’œuvre externe.
En tant chargé de programmation, vos missions principales consisteront à :
- Conduire, réaliser ou faire réaliser les études d’opportunités, de faisabilité des opérations envisagées
- Conduire, réaliser ou faire réaliser les études de programmation (pré-programme et programme)
- Piloter ou participer à la rédaction des différents marchés d’assistant à maîtrise d’ouvrage nécessaires à la réalisation des études préalables (programmiste externe, diagnostics, études environnementales…)
- Identifier, lancer et piloter l’ensemble des diagnostics et études techniques à lancer pour constituer le dossier de site à joindre au programme
- Passer les commandes, assurer le suivi des prestations, viser les rendus, établir le service fait des prestations commandées
- Etablir un planning prévisionnel et un budget prévisionnel au stade pré-opérationnel
- Coordination et animation de l’équipe projet, en lien avec services de maintenance de la direction des bâtiments et les directions supports et partenaires au sein du Département. La coordination et l'animation de l'ensemble des acteurs externes nécessaires à la réalisation des études pré opérationnelles
- Proposer et organisez les principales décisions (validation des documents, comité d’arbitrages etc…).
- Travailler en collaboration avec les services administratifs dans la passation et l’exécution des marchés publics, et avec le service juridique le cas échéant
- Représenter le Maître d'Ouvrage et assurez les interfaces avec les utilisateurs
- Accompagner, dans la l’analyse de la conformité au programme, les chefs de projets sur les premières phases d’études (concours de MOE, rendus APS et APD le cas échéant)
Ces missions seront conduites, sous la direction d'une des deux directions de projets, et en étroite collaboration avec l’équipe programmation et les chefs de projets.
Profil recherché
- Vous obtenez un diplôme d'Architecte ou d'Ingénieur avec une spécialisation en Bâtiment
- Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en programmation bâtimentaire sur de grands projets de construction ou réhabilitation lourde
Savoir-faire :
- Vous avez une bonne maîtrise de la programmation bâtimentaire ainsi que de bonnes connaissances de la conduite de projet et de l'environnement technique et réglementaire du bâtiment
- Des connaissances sur les enjeux et règlementations environnementales
- De bonnes connaissances des autorisations d'urbanisme
- Une bonne maitrise du pack Office
- Une bonne maitrise des marchés publics et des procédures de leurs passations, CCAG, loi MOP
- Des connaissances en matière de finances publiques
Savoir-être :
- Vous êtes reconnu pour votre bon relationnel ainsi que pour votre capacité à animer et manager des équipes transversales
- Vous disposez d'une très bonne capacité de synthèse et sens du reporting
- Vous avez un esprit d'analyse et faites preuve de méthode et d'organisation
- Vous avez une bonne communication orale et écrite
- Vous êtes autonome et avez une facilité à prendre des initiatives et êtes force de proposition
- Vous avez une forte capacité d'adaptation
Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé du suivi des travaux