Chargée / Chargé du dialogue social H/F
Référence : MINT_BA988PNB-123825
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction territoriale de la Police Nationale – OUTRE-MER
- Localisation : Direction Territoriale de la Police Nationale de la Nouvelle-Calédonie
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du chef STGR et de son adjoint(e),
– organise et participe aux différentes réunions des instances consultatives, comités sociaux d’administration ;
- programme les différentes échéances annuelles ;
- planifie et coordonne les réunions organisées dans le cadre du dialogue social (préparation des ordres du jour, convocations, l’organisation matérielle de ces instances…) ;
- Gère le suivi des autorisations d’absence syndicales et des décharges d’activité de services ;
- Assure le secrétariat administratif des réunions des instances et rédige les PV ;
- participe activement à l’organisation des élections professionnelles.
Profil recherché
Connaissances techniques
: - Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
: - Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maitrise - requis
: - Avoir des compétences rédactionnelles : niveau maitrise - requis
: - Avoir des compétences juridiques : niveau pratique - requis
Savoir-faire
: - Savoir appliquer la réglementation : niveau maitrise - requis
: - Savoir rédiger : niveau maitrise - requis
: - Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
: - Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - requis
Savoir-être
: - Savoir communiquer : niveau maitrise - requis
: - Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
: - Savoir s'adapter : niveau pratique - requis
: -Savoir accueillir : niveau pratique - requis
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Groupe RIFSEEP : groupe 3
Durée attendue sur le poste : 2 à 4 ans
Vos perspectives : Valorisation d'expérience, promotion et découverte d’environnements professionnels différents
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Chargé du dialogue social ERGRH016
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
FPGRH015 -
Disponibilité – dynamisme – polyvalence – discrétion
Organisation et méthode (multiplicité des tâches à traiter simultanément)
Travail en régime hebdomadaire (40h30)
- - Visite médicale obligatoire et conditionnelle
Qui contacter ?
Le Chef STGR : dtpn988-stgr@interieur.gouv.fr
Le Bureau des ressources humaines : dtpn988-stgr-rh@interieur.gouv.fr -
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé du dialogue social
