Chargé(e) d'accueil et de coordination fonctionnelle - EMERAINVILLE
Référence : O077260601001909
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Émerainville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire - RIFSEEP - 13ème mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions au sein de la Maison de la Famille :
Accueillir, informer et orienter le public
Participer à l’animation de la structure
Promouvoir les actions
Enrichir le partenariat
Présenter des bilans d’activités
Organiser et planifier l’occupation des espaces
Assurer la bonne circulation de l’information entre les services présents
Veiller au respect des règles de fonctionnement du site
Assurer la veille et la logistique de l’équipement
Rendre compte à la hiérarchie
Accueillir, informer et orienter le public
Participer à l’animation de la structure
Promouvoir les actions
Enrichir le partenariat
Présenter des bilans d’activités
Organiser et planifier l’occupation des espaces
Assurer la bonne circulation de l’information entre les services présents
Veiller au respect des règles de fonctionnement du site
Assurer la veille et la logistique de l’équipement
Rendre compte à la hiérarchie
Profil recherché
Compétences et connaissances techniques liées au poste
Savoir planifier et gérer des espaces partagés
Avoir le sens de l’accueil et du service public
Savoir travailler avec différents services et partenaires
Participer à la vie du lieu et aux actions
Savoir rendre compte de son activité
Alerter en cas de problème
Maitriser l’outil informatique
Avoir des capacités rédactionnelles
Qualités
Sens du relationnel, ponctualité, autonomie, dynamisme, disponibilité, polyvalence, discrétion professionnelle, capacité d’adaptation, travail d’équipe
Bac + 2 souhaité (développement social, gestion de projets, animation territoriale, administration)
Qui sommes-nous ?
Emerainville est une commune « rurbaine » de 8000 habitants environ située à Marne la Vallée, et faisant partie de la communauté d'agglomération de Paris Vallée de la Marne.
A 25 km au sud-est de Paris, la commune entre dans le périmètre de la « ville nouvelle » de Marne-la-Vallée en 1982.
Deux quartiers forment la commune : Le Bourg et Malnoue.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
M. Christophe QUINION
16 Place de l'Europe
77184 EMERAINVILLE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
