Chargé.e d'étude et d'évaluation du Pôle Universitaire d'Innovation
Référence : 2026-2299320
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Nantes Université
NANTES UNIVERSITE - Localisation : DRPI, 10 rue bias , Nantes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 23K à 36K bruts annuels € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Appuyer le service dans le pilotage des données, des indicateurs et assurer la démarche qualité en interaction avec l’ensemble des partenaires.
Activités principales
Elaborer et mettre à disposition des outils de pilotage et d’aide à la décision :
- Construire et mettre en place des outils d’analyse, de pilotage, de régulation (indicateurs, tableaux de bord) en lien notamment avec le plan de gestion des données défini dans le projet PUI Nantes Université
- Collecter et analyser les données quantitatives et qualitatives et en contrôler la fiabilité
- Assurer le suivi de la mise en place de l’outil informatique de suivi et de pilotage du PUI en lien avec les fondateurs en charge de cette action.
- Identifier et analyser les causes et les effets des écarts entre les objectifs et les réalisations, repérer et aider à clarifier les objectifs
- Proposer aux décideurs des actions ou des solutions correctives à mettre en œuvre
- Établir des scenarios de gestion prévisionnelle d’activités
- Animer et coordonner des groupes de travail
- Assurer une assistance méthodologique et de conseil auprès des différents acteurs
- Contribuer à l’aide à la décision par la détermination des sujets d’études et par la construction d’indicateurs
- Choisir et mettre en œuvre en les adaptant les méthodes statistiques appropriées (analyse et prospective)
- Analyser, interpréter et présenter les résultats d’un traitement statistique
Animer et construire une démarche qualité au sein du PUI :
- Elaborer, rédiger, mettre à jour diffuser et gérer les documents qualités (manuels, procédures...).
- Animer des groupes de travail avec les correspondants des établissements sur le sujet de la qualité
- Organiser des actions de formations et de sensibilisation à la qualité pour les acteurs du PUI en lien avec la DPEQ (Direction du Pilotage, Evaluation et Qualité)
- Développer et planifier des actions et projets visant à améliorer le fonctionnement général entre les acteurs du PUI
- Communiquer auprès des membres du consortium les actions et l’état d’avancement de la démarche.
Consultez la fiche de poste sur le site de Nantes Université via ce lien : https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-charge-e-detude-et-devaluation-pui-drpi
Profil recherché
Versant : Fonction publique d’État
· Catégorie A, contractuel·le, CDD 18 mois (article L.332-2,3)
Rémunération : selon la charte de gestion des contractuels de catégorie A de Nantes Université et suivant niveau d’expérience du candidat.
Comprise : 1578,42 € nets/ mensuels (1963,94€ bruts) [0 à 1 an expérience] et 2457,54 € nets/ mensuels (3057,79 € bruts) [+ 15 ans expérience]
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires :
- Connaissance du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche en France
- Maîtrise l'analyse statistique et l'exploitation d'indicateurs complexes
- Systèmes d'information
Savoir-faire opérationnels :
- Capacité à travailler en équipe et en réseau et à organiser des réunions collectives
- Qualités rédactionnelles et de synthèse
- Capacité à travailler en mode projet
- Savoir communiquer, informer et rendre compte
- Planifier son activité
Savoir-être :
- Très bon relationnel
- Réactivité, capacité de prospective
- Rigueur, fiabilité, anticipation, organisation
- Sens du service, bonne pédagogie
- Autonomie et esprit d'initiative
- Savoir d'adapter au public et aux demandes diverses
- Attitude proactive
Langues
- Français Maîtrise
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) et des grandes écoles (Centrale Nantes, École des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire, École d’Architecture de Nantes).
Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance.
Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d’études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon.
À propos de l'offre
-
Limite de réception des candidatures : 04/07/2026
Commission de recrutement : 16/07/2026
Prise de fonctions : 01/09/2026Contacts :
Personne à contacter pour plus d’informations sur le poste : Hervé MOURTON – herve.mourton@univ-nantes.fr (Responsable de la Mission Développement des Partenariats)
Envoyer votre CV + lettre de motivation exclusivement par mail à recrutement-DRPI-157130@emploi.beetween.com
-
Environnement de travail :
· Accessibilité PMR
· Bureau partagé
· Travail en équipe
Rythme de travail :
· Horaires aménageables sur 4,5 jours par semaine
Conditions de travail :
· Usage d’un écran
· Travailler assis
· Communications téléphoniques / visioconférences fréquentes
· Utilisation d’applications métiers
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé d'évaluation