Chargé(e) d’accompagnement aux usages numériques - CENTRE DE GESTION DES COTES D'ARMOR (CDG22)
Référence : O022261103001031
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Plérin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CDG 22 est un établissement public au service des collectivités du département (mairies, agglomérations, communautés de communes, EHPAD...) depuis plus de 50 ans. Véritable partenaire historique, nous accompagnons ces structures au quotidien dans leurs évolutions, leurs questionnements et problématiques dans 4 domaines : les ressources humaines, l'emploi, la santé et le conseil aux décideurs locaux.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nos valeurs sont déclinées au quotidien et s'expriment notamment par :
- Des métiers variés et porteurs de sens : une certaine idée du service public
- Des projets ambitieux au service des collectivités costarmoricaines : expérimentation, dématérialisation, innovation managériale...
- Un équilibre vie professionnelle/personnelle : télétravail /4 cycles de travail différenciés
- Des opportunités professionnelles : formation, mobilité, préparation aux concours...
- Un établissement au cœur des Côtes d'Armor, à Plérin
- Une structure engagée dans la transition sociétale et environnementale : plan d'actions éco-responsables, inclusion, engagement citoyen facilité...
LES PETITS +
Titres restaurant
Contrat de prévoyance avantageux, participation à la mutuelle
Congés dès la première année et RTT cumulables
Amicale du personnel : sorties, repas, sport, commandes groupées...
CNAS (avantages au quotidien : sport, culture, vacances, billetterie, solidarité ... )
... et la plage à 7 minutes !
Le CV du CDG 22 est consultable ici : https://www.cdg22.fr/jcms/prod_213631/fr/cv-employeur-centre-de-gestion-des-cotes-d-armor-cdg-22
Rejoignez notre équipe et donnez du sens à votre expertise numérique et métier !
Suite à un départ en retraite, le Centre de Gestion des Côtes-d'Armor (CDG 22) recherche son/sa futur(e) Chargé(e) d'assistance métier.
Vous avez une appétence pour les logiciels métiers et possédez une bonne culture de la gestion communale ? Vous êtes curieux de découvrir l'écosystème Berger-Levrault (Magnus), ses solutions et les enjeux du fonctionnement des collectivités territoriales ?
Vous aimez transmettre, conseiller et accompagner au quotidien les agents des collectivités locales dans l'utilisation de leurs outils ? Ce poste est fait pour vous !
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o022261103001031-charge-e-accompagnement-aux-usages-numeriques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vos atouts métiers : Vous connaissez le fonctionnement d'une commune, d'un centre de gestion et possédez une appétence marquée pour les outils numériques des communes, idéalement la suite Magnus (eMagnus, weMagnus).
Vos qualités relationnelles : Pédagogue, à l'écoute et doté(e) d'un excellent sens du service public, vous savez vulgariser des notions complexes et rassurer vos interlocuteurs.
Votre état d'esprit : Rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et le partage d'expériences
À propos de l'offre
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Courrier et CV à adresser à : M. le Président du Centre de Gestion des Côtes d'Armor - Eleusis 2 - 1 Rue Pierre et Marie Curie - B.P. 417 - 22194 PLERIN Cédex
Contacts :
• Emmanuelle LANOE, Responsable du Service Assistance Logiciels Métiers (emmanuelle.lanoe@cdg22.fr / Ligne directe : 02.96.58.59.78) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de mission numérique
