Chargé(e) de communication - COMMUNE DE SAINT PHILIPPE
Référence : O974260923000810
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Philippe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le/La Chargé(e) de communication participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la collectivité.
Il/Elle assure la conception, la rédaction, la réalisation et la diffusion de supports de communication destinés à informer les habitants, les agents, les élus, les partenaires et les différents publics de la collectivité.
Il/Elle contribue à développer l’image et la visibilité de la collectivité et veille à la cohérence des messages diffusés sur l’ensemble des supports de communication.
- Définir la stratégie et le plan de communication
- Gérer les relations presse et les partenariats médias
- Animer les réseaux sociaux et le site web de la ville de Saint-Philippe
- Piloter la création de supports de communication (brochures, vidéos, etc)
- Gestion de la communication interne
- Couverture médiatique : interview / live
- Réalisation et montage vidéo
- Maquettage, production et impression des supports de communications PAO
- Archivage média
- Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité, d'un pôle ou d'un service
- Conseil, appui technique et organisationnel
Profil recherché
COMPTETENCES :
- Excellentes capacités relationnelles
- Réaliser les couvertures média : interview, live, prises de vues
- Sens de l'écoute et de l'adaptabilité
- Créativité et esprit d'innovation
- Réactivité et gestion du stress
- Rigueur et sens de l'organisation
- Discrétion et professionnalisme
- Esprit d'équipe et diplomatie
- Communication digitale
- Gestion relationnelle : demande de travaux, création, suivi, presse
- Connaissance avancée dans l'impression sur support de communication
- Création de contenu digitaux pour la publication Web
- Gestion des réseaux sociaux
- Sens de l'initiative
- Maitriser un logiciel de montage photos
- Maitriser les logiciels d'édition multimédia
- Maitriser les outils bureautiques
- Maitriser les outils web analyse
SAVOIR FAIRE
- Capacité rédactionnelle
- Maitrise des outils de communication visuelle
- Maitrise des outils de communication digitale
- Etre force de proposition
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Formation au métier de journaliste (JRI) obligatoire.
- 2 ans d'expérience exigé sur le métier du journalisme reportage en image
- Maîtrise du logiciel CIRIL exigé
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2026
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Chargée / Chargé de communication
