chargé(e) de mission activités interministérielles et transverses auprès de l'encadrement

Les ressources humaines et la transition écologique vous intéressent ?
En rejoignant notre équipe, vous mettrez vos compétences au service d'un métier qui occupe une place centrale dans les ressources humaines et contribue au bon fonctionnement des ministères en charge de l'aménagement du territoire et de la transition écologique.
Vous participerez à la gestion des ressources humaines du pôle ministériel en répondant aux besoins d'analyse opérationnelle et d'aide à la décision de la direction des ressources humaines et des équipes de gestion. Vous contribuerez également à la conduite de projets transversaux et à l'évolution des pratiques professionnelles.
Vos missions
En tant que chargé(e) de mission auprès de l'encadrement du bureau BCGL1, vous intervenez principalement dans deux domaines :
Réaliser des études et analyses à partir des données RH
Vous contribuez à exploiter les données disponibles afin d?éclairer la gestion statutaire, les exercices de gestion collective et les évolutions nécessaires des pratiques.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
exploiter, structurer, croiser et analyser des données issues de différentes sources ;
utiliser et exploiter les requêtes existantes du SIRH RenoiRH et de son outil de BI Reporting afin de produire les données nécessaires aux études et travaux du bureau ;
adapter ou concevoir ponctuellement des requêtes simples lorsque les besoins le nécessitent ;
contrôler la cohérence et la qualité des données utilisées et contribuer à leur fiabilisation ;
réaliser des analyses statistiques et statutaires en réponse aux problématiques rencontrées par le bureau ou la DRH ;
produire des tableaux de bord, indicateurs, synthèses, rapports et visualisations permettant d'éclairer les décisions ;
concevoir et actualiser les bilans annuels relatifs aux corps et populations gérés ;
restituer les résultats des analyses de manière claire et accessible auprès d'interlocuteurs non spécialistes de la donnée.
Le titulaire du poste dispose d'une autonomie dans le choix des outils utilisés pour mener ses analyses, parmi les outils disponibles au sein du ministère, notamment la suite Microsoft Office et Collabora.
Participer au pilotage de chantiers transversaux et interministériels
Vous contribuez également à la préparation, à la coordination et au suivi de plusieurs exercices collectifs relevant du bureau.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
coordonner les exercices de promotion du pôle ministériel en lien avec les chefs de pôle concernés ;
produire les analyses, contrôles et synthèses nécessaires à leur préparation et à leur suivi ;
préparer et accompagner l'harmonisation des propositions de promotion interministérielles en lien avec les services employeurs concernés ;
contribuer à des projets d'évolution des pratiques professionnelles et des métiers;
participer à l'expérimentation et à l'intégration de nouveaux outils (domaine de l' IA)