Chargé(e) de mission marchés publics

Référence : 2024-1472535

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction des Finances, des Achats et des Services
    Service des patrimoines Bureau des prestations de services
  • Localisation : 14, avenue Duquesne 75007 Paris
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Date limite de candidature : 09/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Ce poste à vocation transversale est axé autour de la gestion des marchés publics du bureau des prestations de services

1- Piloter les marchés au sein du bureau (35 sur une période de 4 ans) : Planification des procédures en cours (calendrier, moyens, risques...) et suivi des échéanciers,
2- assurer l’'interface entre les 3 chefs de section et avec la référente achat du Service des Patrimoines,
3 - Accompagner et soutenir les sections pour l’évaluation et l’identification des besoins (préparation des éléments de sourcing, définition des besoins, montage financier (BPU, DQE), critères et analyse des offres),
4 - Rédiger les documents techniques (CCTP et annexes, feuille de route) et les éléments financiers à partir des documents d’analyse en lien avec les chefs de section,
5 - Participer à l’analyse des offres en collaboration avec les sections et rédiger les RAO,
6- Participer aux réunions préparatoires avec la SDADD.

Profil recherché

Ce poste à vocation transversale est axé autour de la gestion des marchés publics du bureau des prestations de services

1- Piloter les marchés au sein du bureau (35 sur une période de 4 ans) : Planification des procédures en cours (calendrier, moyens, risques...) et suivi des échéanciers,
2- assurer l’'interface entre les 3 chefs de section et avec la référente achat du Service des Patrimoines,
3 - Accompagner et soutenir les sections pour l’évaluation et l’identification des besoins (préparation des éléments de sourcing, définition des besoins, montage financier (BPU, DQE), critères et analyse des offres),
4 - Rédiger les documents techniques (CCTP et annexes, feuille de route) et les éléments financiers à partir des documents d’analyse en lien avec les chefs de section,
5 - Participer à l’analyse des offres en collaboration avec les sections et rédiger les RAO,
6- Participer aux réunions préparatoires avec la SDADD.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • philippe.sambussy@sg.social.gouv.fr
    sylvie.grangeau@sg.social.gouv.fr
  • dfas-brhag-recrutement@sg.social.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Au sein de la DFAS, le service des patrimoines est chargé :
1/ d'élaborer et mettre en œuvre la politique de fonctionnement courant (gestion des équipements et des besoins en prestations diverses) et d'en assurer la gestion budgétaire ;
2/ de piloter la politique immobilière des ministères, d'en assurer la gestion budgétaire, et, pour ce qui concerne l'administration centrale, de conduire les opérations d'implantation, de travaux et de maintenance ;
3/ de conduire la politique documentaire et d'organiser la politique d'archivage ;
4/ de gérer les intendances, l'accueil et la sécurité des sites centraux ainsi que de participer à la maîtrise des risques opérationnels sous l'autorité du haut fonctionnaire de défense et de sécurité.
Il remplit ses missions dans le cadre d 'objectifs de qualité, de service et d'efficience économique, et également de responsabilités sociale et environnementale.

À propos de l'offre

  • Formations prévues dans le cadre de l'adaptation au poste de travail:
    1 formation achat
    2 Formation bureautique : fonctions avancées de Word et d’Excel (selon le besoin constaté)
    3 Rédaction administrative

    Contacts :
    Philippe SAMBUSSY, chef de bureau – philippe.sambussy@sg.social.gouv.fr
    Sylvie GRANGEAU, Adjointe chef de bureau – sylvie.grangeau@sg.social.gouv.fr

    dfas-brhag-recrutement@sg.social.gouv.fr

  • Forte adaptabilité au vu de la diversité des marchés traités, rigueur et pédagogie, sens de l'organisation.

  • Vacant à partir du 02/04/2024
  • Chargée / Chargé d'appui aux achats

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