Chargé(e) de mission Mobilités MAP311
Référence : 2026-2459338
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes (DREAL Auvergne-Rhône-Alpes)
- Localisation : 5 PLACE JULES FERRY 69453 LYON CEDEX 06
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rejoignez notre équipe pour piloter des solutions de mobilité durables et d'infrastructures. En tant que Chargé.e de mission Mobilités, vous serez acteur de la transformation des déplacements sur un territoire dynamique (Isère).
Sous l'autorité de la cheffe du pôle opérationnel Est, vos missions principales vous permettront de :
- Contribuer à des projets structurants de transports collectifs urbains et ferroviaires : vous êtes associés à la mise en oeuvre du Service Express Régional Métropolitain (SERM) de Grenoble, en articulant cette démarche avec les travaux de l'étoile ferroviaire grenobloise et lignes fines de desserte. Sur les voltes études, financement, gouvernance, suivi de la réalisation, vous êtes acteur de la démarche partenariale de la régénération de la ligne ferroviaire des Alpes (Grenoble - Briançon)
- Animer des réseaux et faire adhérer les parties prenantes : vous travaillerez avec des acteurs variés (élus, services de l'État, collectivités, prestataires) pour fédérer autour des projets et garantir leur cohérence. Votre capacité à produire des analyses et des synthèses sera essentielle pour éclairer les décideurs.
- Contribuer à la communication des projets : vous participerez à la valorisation des actions menées, en interne comme en externe, pour rendre visibles les avancées et mobiliser les publics concernés.
- Piloter des opérations routières en tant que maître d'ouvrage : vous prendrez en charge des études, des procédures (concertations, enquêtes publiques), le suivi des plannings, des budgets et la gestion des risques. Votre premier défi ? La création d'un passage à Faune sur la RN85 à Champagnier en partenariat avec la DIR CE et Grenoble Alpes Métropole.
Sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de pôle ou son adjointe, le titulaire dispose de l'autorité fonctionnelle sur les dossiers confiés.
Relations externes : SNCF Réseau, SGP, DGITM, DDT, corps préfectoral et élus, SGAR, autorités organisatrices de mobilité et collectivités, DIR CE, gestionnaires de réseaux, collectivités, riverains, usagers, grand public, prestataires d'études, entreprises de travaux, autres services de l'État, autres maîtres d'ouvrages, CEREMA
Relations internes : direction, agents et cadres du service et de la DREAL (en particulier en charge des achats, du foncier, des aspects environnementaux, de la communication...)
Responsabilités tenant au poste : large autonomie d'organisation supposant une capacité à tenir des objectifs et rendre compte de manière fluide et transparente, travail en réseau avec les autres chargés de mission et responsables d'opération.
Profil recherché
Compétences recherchées:
- gestion de projet
-connaissances des domaines de la mobilité et routier
- connaissance du rôle des acteurs de l'organisation des transports en France
- Capacité d'analyse des enjeux et risques d'un projet
- Connaissances de la commande publique, des principes de gestion comptable et du financement des projets d'infrastructure
- connaissances des procédures et techniques routières
- Qualités rédactionnelles et orales élevées
- Rigueur, anticipation, sens de l'organisation
- Capacités d'écoute, de négociation et de diplomatie
- Capacité à fédérer et animer un réseau
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- stephanie.sauvaget@developpement-durable.gouv.fr
- maryline.revol@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Au sein de la DREAL, le service Mobilité Aménagement Paysages intervient dans 3 domaines d'activités
principaux : mobilité - infrastructures, aménagement, politique des paysages - sites. Il compte 66 agents. Il est constitué de 3 pôles opérationnels (maîtrise d'ouvrage des projets de développement du réseau routier national et suivi des projets d'aménagement structurants notamment ferroviaires), un pôle stratégie et animation et un pôle affaires foncières et financières . Le pôle opérationnel Est, qui intervient sur les départements de l'Ain et de l'Isère (parties montagneuses), de l'Ardèche, de la Drôme et des deux Savoie, est implanté à Lyon et piloté par un binôme (cheffe de pôle et adjointe). Le service intervient en MOA pour le compte de l'Etat et la Région (dans le cadre de l'expérimentation de la loi 3DS).
À propos de l'offre
-
SAUVAGET Stéphanie (cheffe du pôle opérationnel Est) - stephanie.sauvaget@developpement-durable.gouv.fr - 04 26 28 63 90
REVOL Maryline (adjointe à la cheffe de pôle) - maryline.revol@developpement-durable.gouv.fr - 04 26 28 63 93
Tout entretien se fait auprès des personnes désignées ci-dessus, avant dépôt de candidature.
Information complémentaires :
Les documents pour candidater doivent être demandés via la messagerie dédiée : mobilite.rh.sg.dreal-auvergne-rhone-alpes@developpement-durable.gouv.fr
Pièces à fournir pour candidater :
1) PM104 uniquement agents MTE/MCTRCT ;
2) Formulaire candidature externe uniquement fonctionnaires d'autres Ministères ;
3) CV et lettre de motivation pour les contractuels. Candidatures examinées si aucune candidature fonctionnaire n'aboutit.
En l'absence de ces documents la candidature ne sera pas prise en compte. -
Numéro poste : 16346C0454
Cotation RIFSEEP : IPEF, AE & AUE (G4) ITPE/AAE/IAE (G4)
Conditions particulières : déplacements sur les territoires concernés par les projets
Conditions matérielles :
- Bureau partagé (2 agents maximum)
- Poste informatique nomade
- télétravail possible 2j par semaine
-livraison de repas subventionnés/accès au restaurant inter-administratif
- site accessible en transport en commun et modes actifs -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
-
Vacant à partir du 01/03/2027
-
Chargée / Chargé de projet d'infrastructures et équipements
