Chargé.e de mission Patrimoine Travaux Réseaux - AGGLOMERATION CREIL SUD OISE (ACSO)
Référence : O060260309001428
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Creil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’agglomération Creil Sud Oise est un territoire à taille humaine de 90 000 habitants, aux portes de l’Ile-de-France et des Hauts-de-France (ex Picardie). Des transformations majeures sont en cours dans le cœur d’agglomération. Autour du quartier de la gare de Creil, à seulement 30 minutes de Gare du nord, la future liaison TER-grande vitesse Amiens-Creil-Roissy et la réutilisation des friches ont déjà amorcé une nouvelle offre résidentielle attractive au bord de l’Oise, avec le soutien d’Action cœur de ville.
Sous le pilotage du responsable de service, vous intégrez une équipe de 8 agents spécialisés dans le suivi de contrat de délégation, le renouvellement de patrimoine visible et enterré au sein du service eau assainissement de l’ACSO. Les missions principales concernent le patrimoine du service de l’eau composé :
- en eau potable : de 2 usines d’eau potable, 6 forages, 9 réservoirs, 6 stations de surpressions, 5 interconnexions de vente d’eau, 332 km de réseau d’adduction, plusieurs compteurs de sectorisation et stabilisateurs, et en DECI 735 points d’eau incendie.
- en assainissement : de 3 stations d’épurations, 74 postes de relevage, 229 km de conduites d’eau usée, 5,4 km de conduites unitaires.
- en pluvial : de 194 km de conduite d’eau pluviale, 4 postes de relevage, 19 bassins et fossés, un réseau de fossés.
L’exploitation des équipements est délégué, l’ACSO pilote les réhabilitations et l’évolution des ouvrages. Suivant le niveau de technicité, les chantiers sont pilotés en maitrise d’oeuvre interne, ou externe, une bonne connaissance de la loi Maîtrise d’Ouvrage Public est attendue.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060260309001428-charge-e-mission-patrimoine-travaux-reseaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• • Bac+5 dans le domaine des Travaux Publics et Voirie Réseaux Divers TP VRD, hydraulique urbaine, pose de réseaux ou forte expérience similaire ;
• Maîtrise technique et règlementaire de la gestion des travaux en domaine public ;
• Solides compétences techniques sur la pose de réseaux et les structures de voiries ;
• Maitrise de la règlementation DT-DICT ;
• Bonnes connaissances en Marchés Publics et fonctionnement des collectivites territoriales ;
• Autonomie et prise d’initiative ;
• Bon relationnel indispensable ;
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint) ;
• Utilisateur de SIG et de logiciels de projection (autocad, …).
Informations complémentaires :
• Sujétion particulière (contraintes météo, horaires…) :
- Déplacements fréquents, permis B obligatoire
- Amené.e à intervenir en espace confiné
- Astreinte éventuelle
• Formations obligatoires (permis, Formation continue obligatoire…) :
- Certificat d’Aptitude au Travail en Espace Confiné (CATEC)
- Autorisation d’intervenir à proximité des réseaux (AIPR)
• Autres (port d’équipement de protection individuelle …) :
- Port des EPI sur chantier et travaux sur voirie.
À propos de l'offre
-
Merci de transmettre votre CV ainsi que votre lettre de motivation.
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 22/05/2026
-
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
