Chargé(e) de missions Natura 2000 H/F - Moyenne Vallée du Doubs (25).
Référence : O071260428001011
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Besançon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’EPTB Saône-Doubs porte et anime le site Natura 2000 Moyenne Vallée du Doubs dans le Doubs depuis 2007. Ce site est désigné au titre des deux directives européennes Habitat-Faune-Flore (FR4301294) et Oiseaux (FR4312010). Un document d'objectifs (DOCOB) unique a été rédigé par l’EPTB puis validé par le comité de pilotage en janvier 2011.
Le site est également fusionné depuis 2019 avec le site « Réseau de cavités à Barbastelles et Grands rhinolophes de la vallée du Doubs ».
Enfin, après un long travail de concertation et de négociation, la surface initiale (6 309 ha pour 30 communes) a quasiment été doublée en 2025 pour atteindre 12 530 ha et 54 communes.
Sous l’autorité du responsable du Pôle Milieux Naturels de l’EPTB, et en relation directe avec les autres agents de l’EPTB basés à Besançon, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre du DOCOB Natura 2000 Moyenne Vallée du Doubs (25) (notamment sur le nouveau périmètre d’extension), mais vous contribuerez également à préserver la cohérence entre les différentes démarches en cours ou à venir sur ce territoire, en concertation et en étroite relation avec les autres animateurs du Contrat de rivière Vallée du Doubs notamment, actuellement en poste.
Plus particulièrement, vous serez en charge des missions suivantes :
• Organisation, animation et secrétariat du comité de pilotage et des différentes instances de travail (commissions de travail, réunions communales…).
• Echange et bilan avec l’Etat, la Région et son employeur (via son chef de pôle), sur l’avancement de ses missions et prise en compte des observations et préconisations.
• Accompagnement à la contractualisation des MAE par des entretiens individuels d’exploitants agricoles et des diagnostics d’exploitation ;
• Recensement, mobilisation et coordination des acteurs locaux porteurs de projets et assistance à l’élaboration de contrats Natura 2000 ;
• Suivis scientifiques du site, en vue d’améliorer la connaissance naturaliste et d’évaluer les actions mises en œuvre ;
• Veille régulière sur le site afin de s’assurer la cohérence entre les différentes politiques publiques et les projets et du respect des enjeux écologiques propres à chaque site ;
• Animation / Communication / Sensibilisation (Gd public, scolaire,…) ;
• Suivi administratif des missions (remplissage d’un tableau de bord, réalisation de demandes de subvention et demandes de paiement) ;
• Veille, lutte et suivi des actions liées aux Espèces Exotiques Envahissantes (EEE) menaçant l’état de conservation des habitats et des espèces ;
• Participation et contribution aux travaux du pôle milieux naturels ;
• Contribution au développement de la Démarche Conservatoire (foncier, orientations de gestion, travaux, suivis…)
Profil recherché
Formation bac+5 dans le domaine de l’environnement, de la gestion de l’eau et des milieux aquatiques.
Expérience souhaitée comme gestionnaire (N2000, RN, PNR…)
Compétences :
✓ Connaissances pluridisciplinaires dans le domaine de la gestion et de la préservation des espaces naturels et des espèces, avec si possible une bonne connaissance des milieux forestiers (biodiversité, gestion) ;
✓ Connaissances naturalistes générales ;
✓ Connaissance souhaitée du fonctionnement des exploitations agricoles et plus spécifiquement de l’agriculture d’élevage ;
✓ Connaissance de la réglementation en matière environnementale ;
✓ Connaissance du fonctionnement des collectivités (budget, procédures administratives) et des procédures de marchés publics,
✓ Autonomie, polyvalence, disponibilité et capacité d'organisation, bonne capacité rédactionnelle,
✓ Qualités relationnelles, sens de l’écoute, du contact, de la négociation et esprit de synthèse
✓ Maîtrise des outils informatiques conventionnels (Word, Excel, power-point). La maîtrise de Qgis (SIG) sera particulièrement appréciée,
✓ Titulaire du Permis B, de nombreux déplacements sont à prévoir sur le territoire d’intervention, voire au-delà.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à adresser par voie électronique avant le mardi 30 juin 2026 à :
Monsieur le Président
EPTB Saône et Doubs
220 rue du Km 400
71000 MACON
Mail : info@eptb-saone-doubs.fr
Tél. : 03-85-21-98-12
Demande de renseignements sur le poste :
Auprès de Monsieur Nicolas TERREL, Responsable du Pôle Milieux Naturels : 06-78-87-68-60 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
