Chargé·e de parcours RSA - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIRE-ATLANTIQUE
Référence : O044260521001710
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nozay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La délégation Châteaubriant recouvre un tiers de la surface du Département de Loire-Atlantique, depuis la deuxième couronne nantaise jusqu'aux frontières nord du Département. Avec ses 57 Communes et ses 5 EPCI, son territoire présente tous les défis d'une ruralité plurielle et dynamique, riche de ses paysages agricoles et naturels, de son patrimoine fluvial, de ses lieux de vie à taille humaine et d'activités économiques diversifiées, au coeur des transitions sociales et écologiques en cours. La proximité, la réactivité et la transversalité sont au coeur de l'action des services de la délégation agissant au quotidien au service de ses habitants.
Les unités Action sociale de proximité et insertion, Protection maternelle et infantile, Aide sociale à l'enfance, Accueil familial, Personnes âgées et personnes en situation de handicap, qui composent le service solidarité contribuent à apporter une réponse plurielle aux besoins des familles et ce dans un objectif de transversalité entre politiques publiques et d'approche globale de la personne accompagnée. La co-construction et l'innovation, avec et au service du public, sont des valeurs partagées qui animent les acteurs de la solidarité de la délégation.
Dans le cadre de la loi Plein Emploi, le Conseil départemental de Loire-Atlantique fait évoluer l'organisation de ses unités emploi afin de renforcer l'accompagnement des allocataires du RSA. C'est dans ce contexte que se crée la future Unité Départementale Insertion et Emploi (UDIE) mutualisée qui couvrira les territoires des délégations de Châteaubriant et d'Ancenis. Cette équipe pluridisciplinaire sera composée d'une responsable d'unité, d'un·e chargé·e de développement partenarial insertion, de deux travailleurs sociaux, de six chargés d'accompagnement à l'emploi, de trois chargé·es de parcours RSA et de deux assistantes administratives.
Et si votre rigueur administrative devenait un vrai levier d'insertion ? Au croisement de l'action sociale, de l'accompagnement des parcours et de la coordination partenariale, le/la chargé·e de parcours RSA joue un rôle clé : sécuriser les parcours administratifs des allocataires du RSA et faciliter leur accès aux droits et à l'insertion. Rejoignez-nous ?
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260521001710-charge-e-parcours-rsa?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous vous reconnaissez dans plusieurs de ces points :
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les environnements numériques de gestion de dossiers.
- Vous connaissez, ou êtes prêt·e à vous approprier, les dispositifs d'insertion et l'environnement de l'action sociale.
- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans votre travail.
- Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec des interlocuteurs variés.
- Vous avez un esprit d'analyse, savez prendre du recul et traiter des situations parfois complexes avec discrétion et professionnalisme.
- Les compétences acquises dans d'autres champs (administratif, social, insertion, coordination, gestion de dispositifs) sont les bienvenues.
Qui sommes-nous ?
Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
⦁ Des questions ?
Karen HARDY - Chargée de recrutement mobilité
Délégation Châteaubriant - Service ressources
Tél. : 02 40 55 38 60 (33.10 en interne)
⦁ Vous êtes intéressé·e ?
Déposez vite votre candidature en ligne sur notre espace recrutement !
https://recrutement.loire-atlantique.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie