Chargé.e de suivi des projets stratégiques
Référence : 2026-2314744
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université de Rennes
Université de Rennes - Localisation : Rennes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché.e au responsable du pôle « Suivi contractuel et financier », vous serez en charge de la préparation et du suivi budgétaire d’un portefeuille de projets.
Vos principales activités seront de :
- Préparer les budgets initiaux et rectificatifs des projets de son portefeuille
- Gérer et suivre l’exécution des budgets de son portefeuille
- Veiller à la bonne exécution des conventions financières conclues avec les partenaires
- Analyser les données budgétaires (éléments statistiques, tableaux de bord, notes budgétaires, reporting, …)
- Accompagner les équipes projet (accueil, partage de connaissances, …)
Profil recherché
- Formation et/ou expérience professionnelle en gestion et suivi financier de budgets significatifs
- Pratique d’élaboration de budgets et de suivi de leur exécution (dépenses, recettes)
- Faculté à analyser des projets et à formuler des recommandations stratégiques
- Qualités rédactionnelles avérées (production de notes, documents de synthèse, rapports, ...)
- Aptitude avérée d’organisation et de méthode
- Grande rigueur
- Aisance relationnelle et sens du dialogue avec différents interlocuteurs (services centraux de l’université, équipes projets, partenaires extérieurs, …)
- Appétence au travail en équipe et dans un contexte évolutif
Qui sommes-nous ?
L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
Service d’affectation : Direction des Projets Stratégiques Transversaux (DPST)
Auprès de la Direction Générale des Services, la DPST intervient en appui à l'élaboration, au déploiement et au suivi des projets transversaux financés dans le cadre du Programme d’investissements d’avenir (PIA) et de France 2030. Ces projets, de plusieurs millions d’euros, sont déployés en collaboration avec de nombreux partenaires et relèvent de domaines variés, allant de la transition environnementale à la cybersécurité, de la réussite étudiante à l’entreprenariat.
La DPST, composée d’une équipe de 12 personnes, est organisée en trois pôles dont le pôle « Suivi contractuel et financier », qui assure le suivi administratif et financier des projets stratégiques de l’établissement en collaboration avec les équipes chargées de leur mise en œuvre.
À propos de l'offre
-
- Poste de catégorie A (niveau Ingénieur d’études)
- Emploi ouvert en Contrat à Durée Déterminée du 2 octobre 2026 au 31 mars 2027
- Date limite de candidature : 30 juin
-
- Lieu de travail : campus universitaire rennais Centre (rue du Thabor)
- Travailler à l’Université de Rennes, c’est bénéficier de :
* 48 jours de congés annuels dès la première année et la possibilité d’y ajouter 11 jours de RTT (1)
* jusqu’à 2 jours de télétravail hebdomadaire (1)
* remboursement de 75% des frais de transport en commun et forfait mobilité durable (1)
* parcours de formation accompagnant l’intégration de tous les nouveaux recrutés
* nombreuses offres et tarifs préférentiels, associés aux activités sportives, culturelles et autres loisirs
Retrouvez les autres avantages et valeurs de l’Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
(1) avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d’éligibilité
-
Susceptible d'être vacant à partir du 02/10/2026
-
Chargée / Chargé du contrôle et de l'exécution de la dépense publique
