Chargé(e) d`Études « modélisation hydraulique et aléas »

Référence : 2026-2284438

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)
  • Localisation : 24 RUE CARTON 33019 BORDEAUX CEDEX
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Date limite de candidature : 19/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Finalités / Missions du poste :

Le-la Chargé-e d`études en modélisation hydraulique et aléas inondation participe à la conduite d`études techniques et à la réalisation des productions en responsabilité. Il-elle contribue aux travaux menés dans des projets de recherche.

Principales missions :
- Mener des études techniques relatives à la modélisation hydrologique, hydraulique et aux aléas d`inondation
- Contribuer à la définition des objets d`études
- Participer au développement d`outils et de méthodologies pour améliorer la prise en compte des aléas hydrauliques, leur représentation et leur exploitation (jumeaux numériques, IA et modélisation)
- Exploiter des résultats de modèles pour alimenter des démarches territoriales à l`échelle du projet d`aménagement ou du bassin versant (GEMAPI, PPRI, PCIS, PLUI, ?)
- Réaliser des retours d`expériences sur des événements ou projets locaux pour alimenter les référentiels de bonnes pratiques à l`attention des acteurs de terrain
- Contribuer à la veille dans son domaine de spécialité


Liaison hiérarchique :

Sous l`autorité hiérarchique du responsable de groupe « Eau, Risques, Résilience », le/la chargé(e) d`étude aura pour mission de réaliser des études techniques et de contribuer à des affaires relatives aux activités de la thématique « modélisation hydraulique et aléas ». Il/elle s`appuiera tout particulièrement sur le responsable d`activité « aléa et modélisation » au sein du groupe ERR.

Il/elle participera à des projets au sein d`équipes projets constituées des agents rattachés à ce volet de la thématique risques naturels et aléas, mais aussi d`agents du département ou, plus généralement, de spécialistes du Cerema.
Il/elle aura également à piloter des études en autonomie. Dans ce cadre, il/elle sera chargé-e des relations avec les donneurs d`ordre, du montage des financements, de la constitution et de l`organisation des équipes projets pour mener à bien les prestations.

Profil recherché

Savoir :
- Connaissances techniques affirmées dans le domaine de la modélisation hydraulique 1D et 2D avec une pratique avérée.
- Connaissances techniques sur la modélisation hydrologique, la qualification des différents types d`aléas hydrauliques et des phénomènes naturels d`inondation.
- Une connaissance et pratique en SIG est souhaitée.
- Des bases sur les potentiels développements associés à l`IA seraient un plus.

Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe projet pluridisciplinaire.
- Faire preuve d`initiative, d`adaptation et savoir innover.
- Disposer de compétences rédactionnelles, de qualités d`analyse et de synthèse
- Maîtriser les outils bureautiques.
- Capacité à traiter des données via des outils SIG.
- Savoir communiquer et contribuer à des réseaux métiers.

Savoir-être :
Faire preuve d`ouverture d`esprit, écoute et appétence pour les relations avec les acteurs du territoire.  Avoir le sens du contact et le goût du travail en équipe.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • didier.felts@cerema.fr
  • fabrice.marie@cerema.fr

Qui sommes-nous ?

Le Cerema, établissement public relevant du ministère de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires, est le premier établissement à pilotage partagé entre l`État et les collectivités territoriales. Il est présent au plus près des territoires avec ses 2 500 agents répartis dans 27 implantations de l`hexagone et des Outre-mer.

Capitalisant plus de 70 ans d`expertise, le Cerema constitue aujourd`hui un acteur de référence pour accompagner l`État, les collectivités locales et les entreprises dans l`adaptation au changement climatique. Il contribue également à la cohésion et à la transition écologique des territoires.
Doté d`un fort potentiel d`innovation et de recherche incarné notamment par son institut Carnot Clim`adapt, le Cerema agit dans 6 domaines d`activités : Expertise & ingénierie territoriale, Bâtiment, Mobilités, Infrastructures de transport, Environnement & Risques, Mer & Littoral.

À propos de l'offre

  • Didier FELTS, Responsable du groupe « Eau, Risques, Résilience »
    Téléphone. : 06 26 67 59 06
    Courriel : didier.felts@cerema.fr

    Fabrice MARIE, Directeur du Département « Territoires »
    Téléphone. : 06 80 54 68 83
    Courriel : fabrice.marie@cerema.fr

    Merci d?adresser vos CV et lettre de motivation aux contacts mentionnés ci-dessus + copie sur la BAL : prh.sg.dterso.cerema@cerema.fr

    Code poste : E000032310
    Code campagne : C-2026-C02-CATA

  • Règlement intérieur du temps de travail du Cerema.

    Le périmètre d`intervention de la direction territoriale Sud-Ouest est constitué principalement de la région Nouvelle-Aquitaine et occasionnellement de l`Occitanie. Les déplacements sont fréquents sur cette zone d`action ainsi que plus marginalement à Paris et à Lyon. Le permis B, valide, est nécessaire.

    Des moyens d`audioconférence ou de visioconférence sont mis à disposition pour rationaliser les déplacements.
    Le titulaire dispose d`un bureau individuel, d`un téléphone et d`un PC portable
    Le télétravail est envisageable et tributaire des contraintes de services

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Chargée / Chargé des études et des méthodes

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