Chargé(e) du droit des sols, du domaine public et du foncier - FLEURY SUR ORNE
Référence : O014260528000282
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fleury-sur-Orne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sur les hauteurs de l’Orne, notre commune bénéficie d’un cadre naturel privilégié, avec une vue remarquable sur l’agglomération caennaise et sur la zone protégée des marais au sud. Reliée au centre ville de Caen en seulement vingt minutes grâce à la voie verte, Fleury sur Orne offre un accès simple et agréable pour les cyclistes, tout en restant directement connectée au périphérique pour ceux qui privilégient la route.
Portée par une activité économique en plein essor, la commune se distingue par son dynamisme et son attractivité. L’éco quartier des Hauts de l’Orne et le nouveau quartier des Terrasses accompagnent une croissance démographique soutenue et structurent un territoire en pleine transformation. Le développement d’aménagements en faveur des mobilités douces renforce encore la qualité de vie et affirme l’identité d’une ville moderne, accessible et attachante.
Riche d’un tissu associatif particulièrement actif et d’une offre culturelle et sportive variée, Fleury sur Orne cultive un esprit d’innovation et de proximité. Les projets se construisent avec les habitants, dans un dialogue constant, faisant de la commune une collectivité créative, engagée et résolument tournée vers l’avenir.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260528000282-charge-e-droit-sols-domaine-public-foncier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences juridiques et techniques :
- Connaissance du droit de l'urbanisme et des procédures ADS
- Connaissance du droit foncier et domanial (domaine public, acquisitions, cessions, DIA)
- Maîtrise des outils informatiques métier (CARTADS, MAPEO, SIG, cadastre en ligne, DIGILOR)
- Aptitude à la rédaction administrative (arrêtés, délibérations, courriers)
Qualités professionnelles :
- Polyvalence et capacité à gérer simultanément des missions de nature différente
- Sens du contact et aptitude à l'accueil des usagers dans des situations parfois complexes
- Rigueur, organisation et respect des délais réglementaires
- Capacité à travailler en binôme et en transversalité avec plusieurs services
- Discrétion et confidentialité dans le traitement des dossiers fonciers et notariaux
Formation et expérience :
- Diplôme en droit public, urbanisme, gestion des collectivités territoriales ou équivalent
- Expérience dans l'instruction ADS et/ou la gestion domaniale et foncière souhaitée
- Profils débutants motivés acceptés avec formation interne possible
Ce que comprend votre intégration à la collectivité :
- un poste riche et varié, dans une équipe soudée et en contact direct avec les usagers et les partenaires
- un binôme de travail pour l'instruction ADS, favorisant la coopération et la montée en compétences
- une commune à taille humaine, avec des interlocuteurs proches et un fort sens du service public
- une rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, complétée d'un régime indemnitaire, de tickets restaurants et d’une adhésion au CNAS
- un emploi à temps plein avec possibilité de travailler sur 4,5 jours hors mercredi
À propos de l'offre
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Candidater en envoyant votre CV et votre lettre de motivation à candidature@fleurysurorne.fr
L'entretien de recrutement aura lieu jeudi 16 juillet. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
