Chargé(e) du pilotage paie -
Référence : 2026-2207763
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre National de Gestion (CNG)
- Localisation : Issy-les-Moulineaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le secrétariat général du CNG assure le fonctionnement général et la coordination administrative, juridique et financière du Centre, la gestion des ressources humaines et logistiques ainsi que la gestion et le développement de son système d’information. Le secrétariat général assure la gestion des espaces de travail du CNG et plus largement des moyens techniques alloués aux personnels du CNG. Il concourt au suivi salarial et statutaire des personnels en situation de recherche d’affectation en articulation avec les autres départements.
Vos missions
Au sein du Secrétariat général, rattachée à la Responsable Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de la gestion de la paie (périmètre d’environ 150 payes mensuelles) dans un contexte de paie externalisée et notamment :
- Vous collectez, vérifiez et saisissez les éléments variables de paie (heures, absences, primes, …)
- Vous gérez l'intégration et la sortie des salariés dans le système de paie, la mutuelle, ainsi le contrôle et l'envoi des STC.
- En lien avec le prestataire chargé de la paie externalisée, vous réalisez les paies des titulaires, contractuels, agents en recherche d’affectation selon les statuts applicables
- Vous contrôlez les bulletins de paie et les soldes de tout compte
- Vous traitez les rappels de paie, trop-perçus, ainsi que les acomptes
- Vous générez et envoyez les attestations (Pôle emploi, maladie, etc.) via la DSN de signalement
- Vous gérez les dossiers maladie, maternité, paternité, temps partiel thérapeutique, accidents de travail
- Vous suivez les saisies arrêts et pensions alimentaires
- Vous préparez les courriers administratifs relatifs à la paye
- Vous participez aux opérations de post-paie et notamment réalisez les Déclarations Sociales Nominatives (DSN)
- Vous établissez les déclarations fiscales et sociales de l’établissement en relation avec les organismes sociaux et les caisses de retraite
- Vous réalisez et contrôlez la paie des jurys
- Vous êtes l’interlocuteur des salariés pour répondre aux questions concernant les bulletins de paie
- Vous assurez une veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires impactant la paie
- Vous appliquez et déployez les "flashs" en paie en collaboration avec l’expert applicatif.
- Vous travaillez en lien avec le service finances et le comptable public pour assurer l’e...
Profil recherché
Votre profil
Titulaire d’un diplôme Bac +3 en Paie/RH vous avez acquis une première expérience de la paie en entreprise ou cabinet comptable.
Vous maîtrisez la règlementation de la paie.
Idéalement vous avez la connaissance des fondamentaux de la comptabilité publique.
Vous êtes à l’aise avec les logiciels de paie (nous utilisons Eksaé CEGID) et maîtrisez les outils bureautiques (notamment les fonctions avancées d’Excel).
Rigoureux(euse), vous avez le souci du détail tout en gardant une vue d'ensemble.
Doté d’un excellent niveau d’expression orale et communication écrite, vous avez le sens du contact humain, du conseil et de l’accompagnement.
Vous faites preuve d’autonomie, réactivité et savez gérer les priorités.
Vous respectez la confidentialité.
Qui sommes-nous ?
Le Centre national de gestion gère la carrière de plus de 62 000 praticiens hospitaliers, praticiens hospitalo-universitaires et directeurs de la fonction publique hospitalière.
Le CNG est au service de chaque professionnel qu’il recrute et accompagne. Il œuvre également en faveur des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux.
Nous assumons 3 missions phares :
- Recruter : organisation des concours médicaux et administratifs nationaux ; gestion des autorisations nationales d’exercice des praticiens à diplômes étrangers,
- Orienter : de la nomination au départ en retraite ; conseil durant toute la carrière,
- Soutenir : accompagnement individuel et collectif des professionnels et des établissements dans leur gestion RH et le développement des compétences.
Aux côtés de nos partenaires, notre action contribue à favoriser l’épanouissement et le développement professionnel des praticiens hospitaliers et des ...
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 27/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
