CHAUFFEUR DE BUS - SIVU SCOLAIRE MONTJOYER REAUVILLE

Référence : O026260623001841

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montjoyer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le chauffeur de bus effectue le transport scolaire pendant la période scolaire ,pour les élèves des écoles communales (maternelles et primaires) domiciliés sur le secteur du Regroupement Pédagogique Intercommunal (RPI) Montjoyer-Réauville, aisni que pour les différentes sorties et activités (scolaires, bibliothèque, piscine...). Les élèves sont transportés ou récupérés aux points de regroupement situés devant l'école maternelle de Montjoyer et/ou primaire de Réauville.

Assurer le transport scolaire des élèves des écoles communales (maternelle et primaire) du RPI.
Conduire le véhicule de transport scolaire selon un circuit prédéfini en période scolaire et selon les différentes sorties des écoles.
Accueillir les enfants à la montée dans le véhicule.
Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes.
Veiller au port de la ceinture de sécurité.
Procéder au contrôle extérieur du véhicule.
Effectuer l'entretien intérieur du véhicule, la présence constante de carburant, se rendre aux différents contrôles.

Profil recherché

Savoir-faire:
Respecter le code de la route;
Concentration au volant;
Communiquer et informer;
Appliquer les procédures et normes en usage.

Savoir-être:
Conscencieux;
Patience;
Courtoisie;
Qualités relationnelles;
Autorité et pédagogie.

Qualifications requises :
Possession des permis D, ainsi que de la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO) voyageurs;
Connaissance des principes courants de fonctionnement des moteurs et des véhicules;
Notions de secourisme.

À propos de l'offre

  • Envoi du CV et d'une lettre de motivation par courrier

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2026
  • Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres

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