Chef concierge / Magasinier (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES COUTANCES MER ET BOCAGE

Référence : O050260429000553

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Coutances
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Date limite de candidature : 29/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d’expériences. Ici, « l’essentiel est grandeur nature » et le temps s’écoule au rythme des marées.

A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c’est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l’année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s’enorgueillit d’un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d’un tissu d’entreprises aux domaines d’activités variés.

Travailler pour Coutances Mer et Bocage, c’est rejoindre une collectivité attractive et innovante dont les valeurs, fortement ancrées autour de la transition écologique et solidaire, irriguent l’ensemble des 460 collaborateurs. Avec pour priorité la qualité de vie au travail, l’organisation est tournée autour du nomadisme, du télétravail et propose également du sport sur la pause méridienne. Cultivant une approche intergénérationnelle, les talents, qu’ils soient séniors ou juniors sont les bienvenus.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050260429000553-chef-concierge-magasinier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

DIPLOME REQUIS / EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
- Expérience dans la conciergerie, bâtiment, propreté des locaux, management,
- La connaissance de la fonction publique territoriale serait un plus apprécié.

COMPETENCES
Savoirs
-Aisance avec l’outil informatique (Word, Excel, Teams Equipe…,
- Connaissances générales en gestion administrative et technique de secrétariat,
- Connaissance des bases en terrain, bâtiment, électricité…,
- Connaissances du management,
- Connaissances des techniques de la propreté des locaux.

Savoir-faire
- Organiser son travail,
- Suivre un budget,
- Gérer les stocks.

Savoir-être
- Sens de l'organisation et gestion efficace du temps,
- Discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés,
- Sens du service public et notamment des relations avec les usagers,
- Rigueur, vigilance, patience, polyvalence, diplomatie.

À propos de l'offre

  • RENSEIGNEMENTS
    Isabelle Lehobey – Directrice des Moyens Généraux – 02 33 76 55 74 / 07 50 57 63 39

    Candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à transmettre au plus tard le 29 mai 2026, accompagnée du dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires.

    Les entretiens se dérouleront le vendredi 05 juin 2026.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention

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