Chef d'équipe encadrant au CEI de Villers Bocage

Référence : 2026-2210065

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Nord-Ouest (DIRNO)
  • Localisation : LES HAUTS VENTS 14310 MAISONCELLES PELVEY

Date limite de candidature : 02/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le centre d'entretien et d'intervention (CEI) de Villers Bocage est chargé de l'entretien, la gestion et l'exploitation de l'A84 de Caen à Guilberville, soit environ 40 kilométres d'autoroute. Il est composé d'un chef de centre, 4 chefs d'équipe et 14 agent(e)s d?exploitation.


Le chef d'équipe encadre et organise le travail des agents d'exploitation. Il est chargé de l'entretien et de l'exploitation des infrastructures dans le respect des consignes d'hygiène et sécurité et de protection de l'environnement.

Il participe à la surveillance du réseau et à la tenue de la main courante.

Il assiste le responsable du CEI pour le choix des matériaux et matériels, la planification et suivi des travaux d'entretien, la saisie et le suivi de l'activité. Dans ce cadre, il rédige les ordres de travail et utilise le système d?information géographique (QGiS).

Il contrôle la mise en place et la maintenance du balisage des chantiers, assiste aux visites annuelles des ouvrages d'art et des systèmes d'assainissement, la tenue de l'inventaire du centre et participe à la conservation du domaine public.

Il participe à la gestion de crise et à la coordination des interventions et à l'information des usagers. Il participe au service hivernal et aux astreintes exploitation.


Vous êtes placé sous l'autorité du responsable du centre d'entretien et d'intervention.

Vous aurez des relations en interne avec votre hiérarchie et les services du siège du district basé à Mondeville.

En externe,  vous serez en relation avec les entreprises, forces de l'ordre, collectivités et autres gestionnaires de réseaux participant à la gestion de crise ou accidents, les usagers.

Profil recherché

Les compétences requises pour postuler à cet emploi sont :

Savoir :

- connaissances de base relatives à l'entretien, l'exploitation de la route, la sécurité routière, la prévention sécurité, les matériaux et matériels utilisés le plus couramment
- Règles de déontologie
- Règles d'hygiène et de sécurité et de prévention
- Principes de la commande publique
- Rédaction de constats de mesure ou d'événements
- Utiliser les outils informatiques (traitement de texte, tableurs, QgiS,...)



Savoir faire :

- rendre compte à sa hiérarchie sur la base d'observations précises d'évènements ou de l'état de la route par tous moyens
- communiquer dans un contexte de crise
- mettre en oeuvre les techniques liées à l'entretien et à l'exploitation de la route sur 2x2 voies
- appliquer les consignes et réglementations relative à la signalisation, l'hygiène, la sécurité et la prévention des risques d'accidents
- Savoir assurer la gestion d'une équipe (encadrement, gestion des conflits, sens de l'organisation, faire appliquer les consignes...)

Savoir être

- avoir le sens du travail en équipe
- avoir le sens du service public
- être réactif
- rester calme et réfléchi en toute circonstance
- respecter la déontologie et les règles budgétaires

Qui sommes-nous ?

Le district Manche-Calvados est un service de la DIR Nord-Ouest qui a pour mission d'assurer l'entretien, la gestion et l'exploitation du réseau routier national dans sa circonscription : .RN13 - N174 - RN 814 boulevard périphérique de CAEN - A84 - N158 - N175 - N176 soit 370 km de routes principalement à 2x2 voies réparties entre 7 centres d'entretien et d'intervention (CEI).
Il est composé de 166 agents.

À propos de l'offre

  • Candidature comprenant un CV et une lettre de motivation
    Contacts :
    Pascal GROUD, chef du CEI de Villers Bocage
    pascal.groud@developpement-durable.gouv.fr
    Tèl : 02 31 25 42 63


    Marc PUSTELNIK, responsable exploitation
    marc.pustelnik@developpement-durable.gouv.fr
    Tél : 02 31 52 74 66

  • n°poste : 0939030328

    Horaires : 7h45 -12h00 / 13h15 ? 17h00

    Nombre de jours travaillés par semaine : 4,5 (au choix repos de 1/2 jour par semaine ou une journée par quinzaine)
    22,5 jours de congés annuels
    3,5 jours de RTT

    Astreinte à domicile

    Travail posté ou horaire décalé pour des tâches spécifiques (fauchage par exemple)
    Travail de nuit ponctuel

    Activité renforcée en période hivernale

    Obligation de résultat pour les interventions urgentes

    Moyens informatiques en pool

  • Le recrutement d'un contractuel est fondé sur l'article L.332-2-2° du code général de la fonction publique de l?État.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Cheffe / Chef d'équipe logistique

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