Chef d'équipe scolaire et équipements communaux - FOURQUES
Référence : O030260420000913
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fourques
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Chef d’équipe – Restauration scolaire et équipements communaux
Assurer l’organisation, la coordination et le bon fonctionnement des équipements communaux et du service de restauration scolaire, en encadrant les équipes (ATSEM et agents polyvalents) et en garantissant la qualité du service rendu.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Élaboration des plannings de travail
- Coordination quotidienne des équipes
- Organisation quotidienne du service de restauration scolaire
- Gestion des priorités opérationnelles
- Organisation matérielle des manifestations
- Suivi des incidents ou difficultés rencontrées sur ce temps
- Reporting régulier à la hiérarchie (DST / DGS / élus)
ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Élaboration des plannings de travail
- Coordination quotidienne des équipes
- Organisation quotidienne du service de restauration scolaire
- Gestion des priorités opérationnelles
- Organisation matérielle des manifestations
- Suivi des incidents ou difficultés rencontrées sur ce temps
- Reporting régulier à la hiérarchie (DST / DGS / élus)
Profil recherché
COMPÉTENCES
Connaissances
- Fonctionnement des collectivités territoriales
- Rôle des ATSEM
- Règles de base en hygiène et sécurité
Savoir-faire
- Encadrer et animer une équipe
- Organiser et planifier le travail
- Gérer les priorités et les imprévus
- Communiquer avec différents interlocuteurs (agents, enseignants, élus)
- Rédiger des comptes rendus simples
- Utiliser les outils bureautiques de base
Savoir-être
- Sens du leadership et de l’autorité bienveillante
- Capacité d’écoute et de médiation
- Organisation et rigueur
- Réactivité et sens des responsabilités
- Esprit d’équipe et sens du service public
- Discrétion professionnelle
CONDITIONS PARTICULIÈRES
- Horaires variables selon les besoins du service
- Présence ponctuelle lors d’événements communaux
- Travail en transversalité avec plusieurs services de la commune
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le maire, Hôtel de Ville, rue Etienne Courlas, 30300 FOURQUES
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/06/2026
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Responsable d'un service de restauration collective ou d'un site de distribution des repas
