Chef de division des personnels - DPAES (H/F)
Référence : MENJ-07-2026-41924
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Dijon
- Localisation : 2G Rue Général Delaborde 21000 Dijon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Le poste est associé au groupe IFSE 1 des attachés d’administration de l’Etat € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez mettre votre expertise RH et managériale au cœur des enjeux de l’Éducation nationale ? Pilotez une division stratégique au service des personnels et des établissements au sein du rectorat de l’académie de Dijon !
Ce poste statutaire est exclusivement ouvert aux fonctionnaires titulaires relevant du corps des attachés d'administration de l'État (AAE).
Sous l’autorité du Secrétaire général adjoint académique – Directeur des ressources humaines, vous dirigez la Division des personnels administratifs, techniques, de santé, sociaux et d’encadrement (DPAES).
Vous encadrez une équipe de 27 collaborateurs répartis au sein de 4 bureaux, dont 4 attachés d’administration de l’État (hors chef de division), et assurez le pilotage de missions essentielles au fonctionnement et à l'accompagnement des personnels.
Vous inscrivez votre action dans les orientations stratégiques définies par l'académie et contribuez activement à la mise en œuvre du projet académique.
À ce titre, vous coordonnez :
- le suivi individuel et collectif des personnels administratifs, techniques, de santé et sociaux ;
- l'accompagnement des personnels d'encadrement : personnels de direction, personnels d'inspection et emplois fonctionnels ;
- les dossiers relatifs aux retraites, aux accidents et maladies professionnels ainsi qu'aux congés de longue durée des personnels du second degré ;
- la mise en œuvre de l'action sociale académique en faveur des personnels.
En tant qu'interlocuteur privilégié des chefs d'établissement, des services académiques et des organisations syndicales, vous développez des relations de confiance fondées sur l'écoute, le dialogue et la proximité.
Par votre expertise et votre vision stratégique des ressources humaines, vous contribuez à l'attractivité des métiers, accompagnez le développement des compétences et participez à la fidélisation des talents.
Profil recherché
Diplômé(e) d'un Bac +3 minimum et appartenant au corps des attachés d'administration de l'État, vous disposez d'une expérience confirmée dans le pilotage d'activités RH, l'encadrement d'équipes et la conduite de projets. Votre connaissance de l'environnement de la fonction publique
Savoirs
- Connaissance approfondie du système éducatif et de son organisation.
- Bonne maîtrise de l'environnement de la fonction publique de l'État.
- Connaissance des politiques et des enjeux de gestion des ressources humaines.
- Compréhension des processus de dialogue social et des relations avec les partenaires institutionnels.
Savoir-faire
- Encadrer, animer et fédérer des équipes autour d'objectifs communs.
- Piloter des projets et accompagner les transformations organisationnelles.
- Conseiller les décideurs et apporter une expertise RH sur des situations complexes.
- Développer et entretenir des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.
- Organiser, prioriser et sécuriser le traitement de dossiers à forts enjeux.
- Conduire le changement en favorisant l'adhésion des équipes.
Savoir-être
- Leadership et sens des responsabilités.
- Aptitude à travailler en équipe et en réseau.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et du dialogue.
- Capacité d'analyse, de discernement et de prise de décision.
- Rigueur, réactivité et sens de l'organisation.
- Discrétion professionnelle et sens du service public.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Académie de Dijon, audacieuse et engagée !
L’éducation nationale est le 1er employeur public de France et l’Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d’Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l’urbain au rural, elle est riche de ses territoires !
Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).
5 ambitions sont portées par son projet académique :
Faites partie des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie !
En savoir plus sur : www.ac-dijon.fr
Descriptif du service
La DPAES regroupe 4 bureaux comprenant 27 collaborateurs, dont 4 AAE (hors chef de division)
À propos de l'offre
-
Responsable sectorielle / sectoriel
