Chef de projet Cohésion Sociale (F/H) - MAIRIE DE VALENCIENNES
Référence : O059260527001627
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Valenciennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein d’une collectivité de 44 000 habitants, engagée en faveur de la cohésion sociale et du développement territorial, rejoignez une équipe mobilisée au service de l’intérêt général et participez activement à la dynamique d‘un territoire solidaire et inclusif.
Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint Proximité et Ville Dynamique, vous contribuez à la mise en œuvre des politiques publiques, en lien étroit avec les élus et partenaires.
Vous pilotez des projets structurants au cœur des quartiers prioritaires et du renouvellement urbain, tout en assurant la coordination, le suivi et l’évaluation de dispositifs multi-partenariaux.
Rejoignez une direction dynamique, où rigueur, sens du service public et capacité de concertation seront au cœur de vos missions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260527001627-chef-projet-cohesion-sociale-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises
Techniques
• Maîtrise des politiques publiques de cohésion sociale et Politique de la Ville
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
• Capacité d’ingénierie de projet et de montage de dispositifs
• Connaissance des procédures administratives et financières (subventions, conventions)
Organisationnelles
• Gestion de projets multi-partenariaux
• Capacité d’animation de réunions et de concertation
• Rigueur dans le suivi, le reporting et l’évaluation
Relationnelles
• Sens du dialogue avec les élus, partenaires et habitants
• Capacité à fédérer et mobiliser les acteurs locaux
• Aptitude à travailler en transversalité
Qualités attendues
• Autonomie et sens des responsabilités
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Sens de l’organisation et gestion des priorités
• Aisance relationnelle et diplomatie
• Esprit d’initiative et capacité d’adaptation
• Sens politique
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation - curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr avant le 26 juin 2026 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
