Chef de Projet Décisionnel - SDIS du Nord
Référence : O059261112000512
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Lille
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pilote des projets informatiques en conformité avec les référentiels établis par et pour le maître d'ouvrage. Intervient dans le développement et l'intégration d'une nouvelle application, de composants réutilisables ou dans la maintenance d'une application existante. Organise le travail avec le groupe de projet, en contrôle la qualité, les performances, le coût et les délais.
1 / Piloter l'atteinte des objectifs du projet
2 / Analyser des données pour traduire une problématique métier
3 / Apporter son expertise pour l'exploration et l'analyse complexe de données
4 / Assurer la cohérence des flux, l'intégrité des données et la sécurité d'ensemble
5 / Contribuer à la construction et à l'utilisation de services applicatifs
6 / Contrôler la qualité, la sécurité et la disponibilité des données
7 / Définir, coordonner et contrôler la mise en oeuvre et le déploiement avec le MO
8 / Garantir la continuité de service des solutions installées
9 / Piloter la conduite du changement et organiser la formation des utilisateurs
10 / Suivre le traitement des incidents et informer les utilisateurs
Profil recherché
- Savoir-faire / habileté :
SF-Concevoir et rédiger une documentation technique, spécifique à son domaine de compétence
SF-Définir les besoins fonctionnels des applicatifs avec les utilisateurs
SF-Animer des groupes de travail
SF-Animer des réunions de projet
SF-Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
- Savoir-être / attitudes :
SE-Adapter son discours et son comportement
SE-Etre force de proposition et prendre des initiatives
SE-Travail en équipe
SE-Autonomie
SE-Esprit de synthèse et d'analyse
- Connaissances :
CO-Bases de données
CO-Logiciel(s) spécifique(s) lié(s) à l'activité
CO-Réglementation des systèmes d'information (droit d'auteur, protection des bases de données, copyright, droits de diffusion, etc.) CNIL
CO-Gestion de projets décisionnels (MOA, recensement des besoins)
CO-Méthodes de gestion de projet
Filière Technique
Cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux (Grade : Ingénieur Prinicipal)
Qui sommes-nous ?
Un service départemental d’incendie et de secours (SDIS) est un établissement public administratif chargé de l’organisation des secours d’urgence et de la lutte contre les incendies à l’échelle d’un département. Bien qu’il travaille en étroite collaboration avec la Préfecture pour la gestion des crises, il s’agit d’une structure autonome dotée de la personnalité morale et d’un budget propre, principalement financé par le Département et les communes (ou EPCI), et dispose de ses agents et de ses équipements. C’est l’acteur central de la sécurité civile sur le territoire : il assure la protection des personnes, des biens et de l’environnement face aux accidents, aux sinistres et aux catastrophes.
L’organisation du SDIS repose sur une gouvernance partagée. Il est administré par un Conseil d’Administration, composé majoritairement d’élus du Département et des communes, et est présidé par un élu (souvent le Président du Conseil départemental). Le Préfet (ou parfois le Maire) exerce l’autorité opérationnelle pour l’emploi des moyens de secours lors des interventions, tandis que le Directeur départemental des services d’incendie et de secours (DDSIS) assure la direction opérationnelle et administrative du service.
Les compétences d’un SDIS sont régies par des missions d’urgence et de prévention. Son champ d’intervention est vaste et exige une réactivité permanente :
- Le Secours d’Urgence aux Personnes (SUAP) : c’est la mission la plus fréquente, consistant à porter secours aux victimes d’accidents de la route, d’accidents domestiques ou de malaises.
- La lutte contre les incendies : qu’il s’agisse de feux urbains, industriels ou de feux de forêts, le SDIS déploie des moyens techniques spécialisés pour éteindre les sinistres.
- La prévention et la prévision : le SDIS conseille les autorités et vérifie la conformité des établissements recevant du public (ERP). Il analyse les risques du territoire pour anticiper les interventions (inondations, risques chimiques, etc.).
- Les Opérations de Sauvetage Spécifiques : Recherche en décombres, sauvetage aquatique ou interventions en milieu périlleux.
- Le SDIS joue également un rôle essentiel en matière de prévention, à travers le contrôle des établissements recevant du public, l’information des populations et la préparation aux situations de crise.
Les SDIS s’appuient sur un maillage territorial dense de Centres d’incendie et de secours, permettant une intervention rapide sur l’ensemble du département. Ils regroupent des sapeurs-pompiers professionnels (SPP), des sapeurs-pompiers volontaires (SPV) et des personnels administratifs, techniques et spécialisés (PATS). Ces derniers sont indispensables au fonctionnement de la structure : mécaniciens engins, techniciens informatiques, gestionnaires RH, logisticiens ou médecins. C’est un environnement professionnel unique, tourné vers l’action et le service public de l’urgence, offrant la satisfaction de contribuer concrètement à la sécurité et à la sérénité des citoyens.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 6 mois
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "Chef de Projet Décisionnel" et votre GRADE ACTUEL à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
-
Vacant à partir du 12/01/2027
-
Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI
