Chef de projet planification de l'aménagement urbain (h/f) - Colombes
Référence : O092261008000237
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colombes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la cheffe du service planification de l’aménagement urbain et des mobilités, le ou la chef(fe) de projet planification de l’aménagement urbain aura pour missions de réaliser des :
- Études de projets urbains et analyse prospective:
- Études générales
Études de projets urbains et analyse prospective:
Analyser les évolutions du territoire et les besoins en matière de développement urbain, de déplacements, de nuisances potentielles et de préservation des espaces sensibles.
Accompagner la hiérarchie dans la définition des orientations et la trame du projet d'aménagement au regard des objectifs de la Ville.
Analyser la faisabilité, les risques et la pertinence techniques et financières des projets d’aménagement en vue d’un arbitrage politique.
Piloter des études urbaines réalisées en interne ou déléguées à des bureau d’étude et faire l’interface avec les autres services de la ville et les partenaires.
Réfléchir au plan de circulation, aux études de déplacements et schéma des mobilités en lien avec la cheffe de service et la direction de l’espace public.
Études générales :
Être le référent auprès de l’EPT, des services de la ville et des partenaires sur les documents de planification (SCOT, PLUi) et représenter la collectivité au sein des comités de pilotage et des groupes techniques en lien avec le service d’urbanisme réglementaire.
Réaliser le suivi des projets dans les ZAC en coordination avec le service du droit des sols et l’aménageur.
Coordination opérationnelle et réglementaire des ZAC en lien avec l’EPT, les services de la ville et l’aménageur.
Suivre avec la chargée d’études SIG les demandes de numérotage dans les ZAC et dans le diffus.
Rédaction de notes, courriers, et préparation des divers supports d'aide à la décision.
Rédaction de délibérations en lien avec son champ d’action.
Profil recherché
Urbaniste, géographe, architecte ou ingénieur génie urbain maîtrisant les outils de représentations
graphiques
Bonne connaissance du droit de l’urbanisme, des procédures d’aménagement et du fonctionnement des collectivités.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 07/12/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
