Chef de service - direction Valorisation des patrimoines (h/f) - LE HAVRE

Sous la responsabilité du Directeur Valorisation des patrimoines, et en collaboration avec le service administratif et financier du Département Culture, Patrimoine et Animation de la Ville, vous pilotez le service dont les missions sont d'apporter un soutien transversal à la mise en oeuvre des projets de la direction.  Vous organisez et encadrez les agents du service Ressources, service notamment en appui aux établissements muséaux de la direction.

Management :
- Management des chefs de secteurs du Service Ressources- Management des chargé(e)s de mission
- Suppléance des 2 responsables du secteur Administratif et financier et du secteur Technique et Bâtiments- Développement de la coopération entre secteur et avec les chargé(e)s de mission
-  Animation du lien entre le service et les musées Appui au pilotage :
- Participation à la définition et à la mise en oeuvre des orientations générales de la Direction, ainsi qu'aux études et projets transversaux stratégiques - Conseil auprès du Directeur sur les décisions financières opportunes et mise en place d'outils d'aide à la décision - Accompagnement des établissements muséaux dans le développement des projets communs- En lien avec les chefs de secteur du service Ressources et avec les responsables d'établissement, mise en place des outils partagés de pilotage et de suivi pour faciliter la coopération et l'harmonisation des pratiques entre les services, notamment par la production et l'actualisation régulière de tableaux de bord opérationnels.
Finances :- Pilotage du budget global de la Direction, en lien avec le Directeur- Préparation et suivi du budget global de la Direction en lien avec le chef de secteur Administratif et Financier, les responsables d'établissement et les responsables administratifs, financiers et coordination interne des établissements
- Reporting régulier du suivi budgétaire au Directeur- Recherche de financements extérieurs pour les projets communs et constitution et suivi des dossiers de subventions  Projets : - Pilotage de projets administratifs et financiers transverses à la direction (ex : billetterie, tarification...)
- Coordination des projets transversaux de la Direction pour en assurer la cohérence et la priorisation
- Articuler les projets des chargé(e) de mission avec les orientations stratégiques portées par le Directeur (les aspects scientifiques des projets restent pilotés par ce dernier).
Partenariats :
- Internes : en lien avec le Directeur, développement et suivi les partenariats avec les directions support (RH, finances, Bâtiments...) pour permettre de fluidifier les processus de travail entre les directions et les services de la Direction- Externes : en lien avec le Directeur, développement et suivi de partenariats externes à la collectivité