Chef d’équipe Atelier Polyvalence et Menuiserie (h/f) - Mairie de MANTES-LA-JOLIE

Référence : O078260511000737

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mantes-la-Jolie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction Régie des Bâtiments, le Chef d'équipe organise et encadre l’Atelier polyvalence et menuiserie pour la maintenance et l’entretien des
équipements de la Ville en effectuant les travaux de premier niveau dans un ou plusieurs corps de
métiers du bâtiment selon les directives et les documents techniques.

Activités principales :

- Planifie et organise les missions des agents de l’Atelier polyvalence et menuiserie,
- Coordonne et contrôle les travaux en assurant le suivi des demandes en cours,
- Détecte les dysfonctionnements dans les bâtiments et alerte son SHD,
- Assure la maintenance des installations (de certains corps d’état) des bâtiments communaux,
- Assure le respect des règles de sécurité au travail et en atelier (machine à bois …),
- Élabore les propositions de travaux et les devis associés, gère en conséquence l’approvisionnement
en matériels et accessoires.

Activités secondaires :

- En cas de besoin, il peut être amené avec les agents d’exécution, à réaliser des interventions dans des domaines
compatibles ou en renfort dans d’autres corps d’état.

Profil recherché

Conditions de travail :

- Travail en atelier et en équipe,
- Déplacements fréquents sur chantier,
- Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction du service public.

Profil du candidat :

Savoir :

- Diplôme de niveau IV ou V dans le domaine,
- Permis B indispensable.

Savoir-faire :

- Travail soigné,
- Connaissance de l’outil informatique (Word, Excel),
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie.

Savoir être :

- Rigueur,
- Disponibilité,
- Sens des responsabilités,
- Sens de l’organisation,
- Méthodique.

Statut :

Fonctionnaire catégorie C+ ou B de la filière Technique.

Qui sommes-nous ?

Mantes-la-Jolie, Chef-lieu d'Arrondissement et de Canton, 45 300 habitants, est la Ville la plus importante de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise, intercommunalité de la grande couronne d'Ile de France de plus de 400 000 habitants (wwww.manteslajolie.fr)
Riche de par sa mixité humaine et urbaine, elle valorise son territoire en alliant dimension historique et projets d'aménagement d'envergure. Les dernières décennies ont marqué une nouvelle étape dans l'évolution urbaine

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation via le lien ci-dessous

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Responsable d'atelier

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