Chef du bureau de la logistique - H/F

Référence : MINT_BS084PNB-118662

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD
  • Localisation : Commissariat d'Avignon - DIPN84
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Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1


Vos activités principales :

Management des cellules logistiques de la DIPN84 (moyens mobiles, matériels, armurerie, courrier, maintenance bâtimentaire)

Assurer le suivi des 4 circonscriptions de Police Nationale, des trois services départementaux et de la direction interdépartementale en équipements logistiques et opérationnels, (Avignon, Orange, Carpentras, Cavaillon, SDRT, SIPJ et OLTIM)

Rédaction de notes de services en lien avec la logistique,

Prise en compte des besoins logistiques opérationnels des services départementaux et assure leur réalisation,

Préparation des plans d’équipement et budgétaire.

Élaboration et renseignement des indicateurs,

Préparation et participation aux missions logistiques


Votre environnement professionnel :


Activités du service
Le bureau de la logistique est au cœur de la mission du SSO. Chargé de pourvoir aux besoins matériels des services de police, sa mission nécessite une grande réactivité et disponibilité.
Le Service de Soutien Opérationnel est chargé de pourvoir d’une part aux besoins matériels et financiers des services de police et d’autre part de suivre la carrière des fonctionnaires.
Ses missions nécessitent une grande réactivité, disponibilité, rigueur et discrétion.


Composition et effectifs du service

Le chef de bureau est à la tête de 4 sections
_ la section logistique (fournitures, habillement, …) 3 adjoints techniques
_la section moyens mobiles : 1 B/C
_la section courrier : 2 adjoints administratifs
_la section armurerie : 1 Brigadier.



Le SSO est composé des bureaux suivants :
_ Le bureau des Finances et des affaires immobilières
_ Le bureau des Ressources Humaines et de l’accompagnement
_ Le bureau de la logistique
_ Le Conseiller de prévention




Liaisons hiérarchiques
Chef du SSO et son adjointe


Liaisons fonctionnelles

DNSP – SGAMI – DZPN - CIRCONSCRIPTION


Date limite de candidature : 31/12/2026



SAA : 84PNA0000 - DZPNS/DIPN84
SAO : 84PNA0340 - DIPN84/SSO/BLOG

Profil recherché

Disponibilité, diplomatie, discrétion obligatoire, polyvalence.
Rédaction administrative et maitrise des outils informatique et bureautique.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dipn84-so@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Qui contacter ?
    Chef du SSO ou son adjointe
    Adresse messagerie : « dipn84-so@interieur.gouv.fr »
    Tel : 04 32 40 56 31 ou 04 88 54 52 90


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l'adresse suivante :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf


    Vos perspectives :

    Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’évoluer vers d’autres emplois au sein du domaine fonctionnel. L’expérience acquise facilite la préparation aux examens professionnels et concours internes.



    Durée attendue sur le poste : 3 ans



    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG001A
    Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1


  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

    Disponibilité – technicité-discrétion-rigueur-polyvalence

    Exercice des missions sur la base de l’horaire habituel des personnels de police : 40h30 générant 29 jours de RTT. Service soumis aux horaires variables

    Maîtrise de GMMPN, LOGMI, UNIFORCE apprécié.



  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)


    " La double labellisation "Égalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations."

  • Vacant à partir du 01/05/2026
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